UİD-DER youtube Web TV Twitter'da UİD-DER facebook'ta UİD-DER

Vardiya sistemiİçerik yayınları

Kıraç’tan bir kadın işçi
(23.10.2015)
Gece sabaha kadar çalışmışım, gözlerimden uyku akıyor. Eve gelip uyumaya çalışıyorum. Tam uykuya dalmak üzereyim ki sokaktan yüksek ve rahatsız edici bir ses yükselmeye başlıyor. “Sütçü geldi sütçü!” Bas bas bağırıyor.
Esenyurt’tan bir kadın işçi
(06.09.2015)
Ben bir fabrikanın yemekhane bölümünde çalışan bir kadın işçiyim. İş koşullarımız çok ağır ve gün geçtikçe de ağırlaşıyor. Çalıştığımız bölümde kadın işçiler yoğun çalışıyor. Erkek işçilerin bile yaparken zorlandıkları işleri kadınlara yaptırıyorlar.
Kıraç’tan bir kadın işçi
(03.06.2015)
Çalıştığım fabrikada kadın sayısı çok fazla, patron özellikle kadın işçi çalıştırıyor. Kadınlar asgari ücrete çalışıyorlar. En eski kadın işçiler de asgari ücrete çalışıyor. Sekiz saat üç vardiya halinde çalışıyoruz. Fabrika yirmi dört saat çalışıyor. Fabrikanın içinde çalışma temposu çok yüksek ve alabildiğine sıcak. Beş işçinin işini bir kişiye veriyorlar.
Gebze’den bir işçi kadın
(03.02.2015)
Ben 12 saat vardiyalı çalışan bir işçiyim. Eşim de vardiyalı çalışıyor. Çocuklarımıza vardiyalı olarak bakıyoruz. Olur da vardiyalarımız denk gelirse vardiya değiştirmek için elimizden geleni yapıyoruz. Eşim ve ben çalışıyor olmamıza rağmen kira, faturalar, iki çocuğumuzun masrafı derken elimizde avucumuzda bir şey kalmıyor.
Dudullu’dan bir döküm işçisi
(10.12.2014)
Ben 40 yıldır alın teri döken bir döküm işçisiyim. Şu anda Dudullu’da yaklaşık 70 kişilik bir döküm atölyesinde çalışıyorum. Bu atölyeye gelene kadar pek çok küçük işyerinde ustalık yaptım. Çırak olarak çalışmaya başladığımda küçük bir çocuktum. Biz usta-çırak ilişkisi içerisinde yetişen bir işçi kuşağıyız.
Çayırova’dan bir işçi
(16.11.2014)
Fabrikada 12 saatlik iki vardiya şeklinde, insan gücünü aşan yoğun bir tempo ile çalışıyoruz. Bu 12 saat içinde iki tane yemek molamız haricinde dışarı çıkamıyoruz. Yemek molalarını da dönüşümlü bir şekilde veriyoruz. İşçi arkadaşlarımızın bir kısmı yemeğe giderken biz makinelerde çalışmak zorunda kalıyoruz.
Gebze’den bir metal işçisi
(16.07.2014)
Saat gecenin 11’i, vardiyaya gitmek için servis bekleyen işçilerden bir tanesi “bu gece vardiyasını kim bulmuşsa…” diyerek isyan ediyor. Uzun süredir vardiyalı bir şekilde çalışan bir işçi olduğu her halinden belli. Gözlerinin altı morarmış, sanki gece vardiyasından çıkıyormuş gibi. Hâlbuki daha yeni gece vardiyasına gidecek.
Tuzla’dan bir kadın işçi
(18.11.2012)
Vücut sağlığı için, düzenli uyumak, yani uyku saatlerini değiştirmemek, yemek yedikten hemen sonra uyumamak, gürültülü ve ışıklı ortamda uyumamak gerekiyormuş. Bedenin onarımı, çeşitli madde ve hormonların sentezi, hafızanın yapılandırılması, psikolojik dinlenmemiz uyku esnasında belli dönemlerde gerçekleştiği için düzenli bir uyku son derece önemliymiş!
Gebze’den bir kadın petro-kimya işçisi
(21.09.2012)
Dünya Sağlık Örgütü’nün (WHO) kanser kolu, Uluslararası Kanser Araştırmaları Ajansı (UKAA) tarafından yapılan araştırmalarda hem gece hem de gündüz çalışmanın insan sağlığını daha çok tehdit ettiği vurgulandı. En büyük sorunun vücut saatini sürekli yeniden başlatmak olduğu, vücudun doğal ritminin bozulmasının pek çok hastalığa davetiye çıkardığı açıklanıyor. Yeterince uyuyamamak vücudu...
Yenibosna’dan altın takı işçisi
(20.08.2012)
Sizlere geçenlerde gazetede okuduğum bir haberden bahsetmek istiyorum. Kanadalı bilim adamlarının araştırmasına göre sürekli vardiya değiştirerek çalışan işçilerde, kalp hastalıkları riskinin arttığı görülüyormuş. Araştırmaya göre sık sık vardiya değiştirmek beden sağlığını bozuyor. Vardiya değişikleri yüzünden, vücut dinlenme zamanını belirleyemiyor ve sürekli aktif halde kalıyor.
Gebze’den bir işçi
(07.12.2011)
Birçok fabrikada uygulanan Yedili vardiya sistemi benim çalıştığım fabrikada da uygulanıyor. Bilmeyenler için söylüyorum: Hafta tatillerinin pazar günü değil herhangi bir gün olduğu, her işçinin haftanın başka bir günü tatil yaptığı ve böylelikle fabrikanın dur durak bilmeksizin 365 gün çalıştığı vardiya sistemine bu ad veriliyor.
Gezer Deri’den bir işçi
(22.12.2010)
Gece vardiyası çıkışında serviste iki arkadaş muhabbet ederek geliyoruz. Şoför ve bizim haricimizde kimse konuşmuyor, daha doğrusu kimse uyanık değil. Çünkü Gezer ve Gez-deri işçileri olarak bizler 12 saat ağır koşullarda çalışıyoruz. Bir de gece vardiyasındaysak işimiz daha da zorlaşıyor. O yüzden kendimizi servise ölü gibi atıyoruz.
Esenyurt’tan bir deri işçisi
(07.12.2010)
Pazarlar da dâhil 12 saat çalıştığımız bu işyerinde kaybolan hayatımız ve yıpranan bedenimizin yanı sıra, duygularımız ve gençliğimiz de avucumuzdan akıp gidiyor. Vardiyalı çalıştığımız için yaşanan yoğun iş kazaları ve kullanılan asitlerin bedenimize verdiği zarar ve deri dökülmeleri gibi sorunlar artık kanıksanmış durumda.
Bostancı’dan bir eğitim işçisi
(13.09.2010)
Vardiyalı çalışma sistemi, yıllardan beri tartışılıp duruyor. Patronlar, sermayelerine sermaye katmak için, sağlığımızı hiçe sayarak bizleri gece gündüz çalıştırıyorlar. 8 saatlik üç vardiyayı, daha az işçi çalıştırmak ve daha fazla kâr etmek için 12 saatlik iki vardiyaya çevirmeye başladılar bile.
Brillant’tan bir işçi
(14.10.2009)
Bizler gece vardiyası işçileri olarak türlü sorunlarla boğuşuyoruz; düzensiz beslenme koşulları, uyku düzensizliği, yaşamımızda yapmamız gerekenleri bir düzen içerisinde yapamama vs… Çalıştığım fabrika vardiyalı olarak üretimini sürdürmekte ve 7 gün 24 saat üretim aralıksız devam etmekte.
Beylikdüzü’nden bir tekstil işçisi
(16.04.2009)
Vardiyalı çalışan bir işçinin gündüzü de gecesi de aynıdır. Çünkü 12 saat çalışan bir vardiyalı işçi bir hafta gündüz çalışıp gece yatarken bir hafta da gece çalışıp gündüz yatıyor.
Ankara Sincan’dan bir işçi
(04.07.2008)
Ben büyük bir matbaada işçiyim. Çalıştığım işyeri, diğer arkadaşların deyimiyle “devletten bile daha sağlam”. Ayın 1’i olduğunda maaşımız eksiksiz cebimizde, 15’inde ise istersek avans da alabiliyoruz. Bu taraftan bakıldığında her şey güzel görünüyor. Ama gelin bir de diğer taraftan bakalım.
Gazi Mahallesi’nden bir işçi
(08.04.2007)

Kampanyalar

Emekçi Kadınlar Mücadeleye
Mülteci Emekçiler Sınıf Kardeşimizdir!
Fumiaki Hoşino’ya Özgürlük
Kore’de Sendikal Baskılara Son
Düşük Ücretlere, Uzayan İş Saatlerine, Taşeronlaştırmaya Hayır!
İş Kazaları Kader Değildir, İşçi Ölümlerini Durduralım!
Ücretler Yükseltilsin, İş Saatleri Kısaltılsın
Tüm Dünyada Sendikal Baskılara Son!
Kıdem Tazminatımızı Gaspettirmeyelim!
İran İşçi Sınıfına Yönelik Baskılara Son!

UİD-DER Aylık Bülteni

Son Eklenenler

Share this