UİD-DER youtube Web TV Twitter'da UİD-DER facebook'ta UİD-DER

Söyleşilerİçerik yayınları

(11.09.2016)
Avcılar Belediyesi işçileri… Sendikaya üye oldukları için yüzlercesi, CHP’li belediye tarafından işten atıldılar. Hem de hiçbir tazminat almadan. 4 ayı aşkın bir süredir Avcılar Belediyesi önünde direnişlerini sürdüren işçilerle, uğradıkları haksızlığı, duydukları öfkeyi ve OHAL’e rağmen kararlılıkla sürdürdükleri haklı mücadelelerini konuştuk.
(21.04.2016)
Yasalar yine patronlar için değiştiriliyor. Yıllık izin hakkımızla ilgili değişiklilerin yer aldığı yeni bir torba yasa Nisan ayında Meclis’e sunuldu. Bu yasayla, yıllık izinlerin kaça bölüneceği, en az kaç gün olacağı yeniden düzenlenecek. Yıllık izinle ilgili ne değişecek?
(17.02.2016)
Kıdem tazminatının gasp edilmesine karşı geçtiğimiz günlerde Tuzla Deri Sanayi Bölgesinde bir açıklama yapan DERİTEKS Genel Başkanı Musa Servi, kıdem tazminatı son kalemizdir, savunacağız diyor. Dayanışma Tv’nin Musa Servi ile yaptığı röportajın bir kısmını İşçi Dayanışması olarak aşağıda yayınlıyoruz.
(05.01.2016)
Gebze’de süren SCA Yıldız grevi 13. gününde. Direniş yerine gerçekleştirdiğimiz ziyarette ilk kez greve çıkan DİSK/Tümka-İş üyesi işçilerle grevi, dayanışmayı ve mücadelenin kazanımla sonuçlanması için nelerin yapılması gerektiğini konuştuk.
(22.07.2015)
Kemal Türkler’in katledilmesinin üzerinden 35 yıl geçti. Onun yaşamı direnişler, grevler ve mücadeleyle doluydu. Metal işçilerinin MESS’e ve Türk Metal çetesine karşı ayağa kalktığı bu günlerde, Kemal Türkler gibi mücadeleci işçi önderlerinin hatırlanması ve yaşamlarından dersler çıkarılması, bugünün işçi kuşakları için önem taşıyor.
(13.07.2015)
Sendikalı çalışmak istedikleri için işten atılan SeraPool işçilerinin mücadelesi sürüyor. Kadınların ağırlıkta olduğu fabrikada çok zor şartlarda çalıştırılan işçiler, mücadelelerinin aynı zamanda onur mücadelesi olduğunu dile getiriyorlar. SeraPool’un direnişçi kadınları bize bu mücadelede yer alma sebeplerini anlatıyorlar.
(12.07.2015)
Türk Metal’den istifa ederek talepleri için mücadele eden Arçelik LG işçileri, artan baskılara karşı fabrikada onurlu bir mücadele yürüttüler. 5 Temmuz akşamı çevik kuvvet eşliğinde fabrikadan çıkarılan işçiler, fabrika önünde mücadelelerine devam ediyorlar.
Haramidere’den bir işçi
(23.04.2015)
Aslına bakacak olursak 1 Mayıs’a gitmemiz için çok sebep var. Ben birkaç tanesinin çok önemli olduğunu düşünüyorum ve zaten UİD-DER de bu taleplerle 1 Mayıs’a gidiyor. Bugün milyonlarca işçinin ortak sorunlarından biri ücretlerin çok düşük olması. Ben ağır sanayide çalışmama rağmen aldığım ücret asgari ücretin az üzerinde.
(15.11.2014)
Ülker işçileri öfkeliler, adeta isyan ediyorlar. Ülker büyüyor ama işçilerin ücretleri eriyor diyorlar. Gerçekten de Ülker büyüyor. 2007’de ABD’nin çikolata devi Godiva’yı, geçtiğimiz günlerde ise İngiliz Bisküvi devini satın aldı. Böylece Ülker, kendi sektöründe dünya üçüncüsü oldu. Ancak Ülker’i bu düzeye yükselten işçiler, ağır koşullarda sefalet ücretine çalışıyorlar.
(19.10.2014)
Metal sektöründe çok uzun bir süredir öfke hâkim. Ancak işçilerin bu öfkesi, metal sektöründeki işçilerin taban örgütlülükleri güçlü olmadığı için mücadeleye dönüşemiyor. Mücadeleci olduğunu ileri süren sendikalar da bu noktada bir adım atmış değiller. Metal işçileriyle, metal sektöründe süren sözleşme sürecini ve nasıl bir mücadele verilmesi gerektiğini konuştuk.
(13.10.2014)
2011’de yaşanan Van depremi sonrası hükümet tarafından İŞKUR bünyesinde işe alınan, 3 yıl sonra tepkiler yatışınca işten atılan ve haklarını almak için Ankara’ya yürüyen depremzede Van İŞKUR işçileriyle direniş alanları olan Abdi İpekçi Parkı’nda direnişlerinin 19. gününde bir röportaj gerçekleştirdik. Vanlı emekçiler bize hem deprem sonrası yaşadıkları acıları hem de neden Ankara’da olduklarını...
(26.09.2014)
Metal işkolunda patronların örgütü MESS ile işçi sendikaları arasındaki 2014-16 grup toplu sözleşme görüşmeleri devam ediyor. Bu süreç hakkında, BMİS 2 nolu Şube Başkanı Yılmaz Bayram’la konuştuk. MESS dayatmalarının kabul edilmemesini ve bu dayatmalara grevle cevap verilmesi gerektiğini söyleyen Bayram, sendikaların yalnızca toplu sözleşme yapan kurumlar olmanın ötesine geçen ve sınıfın tüm...
(14.09.2014)
Tema İstanbul inşaatında çalışan 4 bine yakın işçi, 8 Eylül günü öfkeli bir şekilde ayağa kalktı. Bardağı taşıran damla, Torunlar İnşaat’ta 10 işçinin yaşamını kaybetmesi, kurtlu çıkan kötü yemekler ve ödenmeyen ücretlerdi. Eylem günü derneğimizi ziyarete gelen işçi kardeşlerimiz sorunlarını bizimle paylaştılar.
(13.09.2014)
CHP’li Beşiktaş Belediyesi’ne bağlı BELTAŞ A.Ş.’de çalışan işçiler, işten atılma saldırısına karşı direnişlerini sürdürüyorlar. Yaptığımız röportajda BELTAŞ işçileri, Beşiktaş Belediye Başkanı Murat Hazinedar’ın baskıcı tutumuna karşı sonuna kadar mücadele edeceklerini ifade ettiler.
(23.07.2014)
Cam işçileriyle ertelenen grevleri üzerine sohbetimiz devam ediyor. Gebze’deki Cam Elyaf işçileriyle ertelenen cam grevi üzerine kapsamlı bir röportaj gerçekleştirdik. Cam Elyaf işçileri, ağır çalışma koşulları, işçi sınıfının örgütsüz oluşu, sendikaların güçsüzlüğü, patronların işçi haklarına karşı saldırıya geçmesi konularında görüşlerini beyan ettiler.
(09.07.2014)
MT Reklam işçileri sendikalaştıkları için 14 Mayısta işten atıldılar. Birleşik Metal-İş Sendikası’nda örgütlenen işçiler, işten atıldıktan sonra hakları içine direnişe geçtiler. Röportaj yaptığımız işçiler, uzun çalışma saatlerine ve yoğun çalışma temposuna rağmen ne denli düşük ücret aldıklarını, işyerinde patron ve yöneticiler tarafından insan yerine konmadıklarını ifade ediyorlar.
(09.07.2014)
6 bine yakın cam işçisinin grevi AKP hükümeti tarafından 60 günlük süreyle ertelendi, yani fiilen yasaklandı. Grev yasakları, sendikal hak ve özgürlüklerin önünde ne denli ciddi sorunlar olduğunu bir kez daha gözler önüne serdi. Bu yasağın mağdurları olan Mersin’deki cam işçileriyle bir röportaj gerçekleştirdik.
(08.07.2014)
Kimberly-Clark işçileri 25 Hazirandan bu yana grevdeler. Toplu sözleşme sürecinde bazı maddelerde, özellikle ücret, kıdem tazminatı ve ikramiye başlıklarında anlaşma sağlanamaması üzerine işçiler üretimden gelen güçlerini devreye soktular. İkinci haftasını geride bırakan grev, devam ediyor. Kadın işçiler de grevin en ön saflarında yer alıyorlar.
(06.07.2014)
Kimberly-Clark’ta İkinci haftasını dolduran işçilerin grevi coşkuyla devam ediyor. Grevci işçilerle neden greve çıktıkları, grevi başarıya ulaştırmak için ulusal ve uluslararası arenada ne gibi girişimlerde bulundukları, sendikaların ve ailelerinin desteğinin ne olduğu konularında konuştuk.
(16.05.2014)
“Ücretler Yükseltilsin, İş Saatleri Kısaltılsın!” kampanyasıyla 1 Mayıs’a hazırlanan UİD-DER, 1 Mayıs’ta bir sanayi kenti olan Gebze’deydi. Bu seneki 1 Mayıs kutlamasının özel bir anlamı da vardı UİD-DER’li işçiler için. Çünkü Gebze’deki kutlamaları UİD-DER Gebze temsilciliği diğer emek örgütleriyle birlikte düzenledi.
Kıraç’tan bir grup UİD-DER’li işçi
(30.04.2014)
Bizler çeşitli fabrikalarda çalışan UİD-DER’li işçileriz. Sizlerle Kıraç’ta yürütmeye devam ettiğimiz 1 Mayıs çalışmalarımızı paylaşmak istiyoruz. 26 Nisanda bir işçi semti olan Kıraç’ın caddelerine, sokaklarına çıktık. İşçileri 1 Mayıs’a davet ettik. Onlara 1 Mayıs’a “Ücretler Yükseltilsin, İş Saatleri Kısaltılsın” sloganıyla gideceğimizi anlattık.
Gebze’den bir kadın büro işçisi
(28.04.2014)
İşçi sınıfının birlik, mücadele ve dayanışma günü olan 1 Mayıs yaklaşıyor. Her 1 Mayıs’ta birliğimizin ve örgütlülüğümüzün verdiği coşkuyla atıyor yüreklerimiz. Tüm dünyada aynı anda taleplerimizi haykırmak, coşkuyu ve mücadele azmini adım adım alanlara taşımak, sesimize ses, gücümüze güç katmak için hazırlıklarımızı sürdürüyoruz.
Ankara’dan UİD-DER’li İşçiler
(28.04.2014)
Yoksulluğun, uzun çalışma saatlerinin, iş cinayetlerinin, haksız savaşların ve daha pek çok sorunun ancak ve ancak işçilerin örgütlü mücadelesiyle aşılabileceğine inanan biz UİD-DER’li işçiler, Ankara’nın işçi emekçi semtlerinde stantlar kurarak, bildiriler dağıtarak, afişler asarak işçi kardeşlerimizi 1 Mayıs’ta UİD-DER kortejinde taleplerimizi haykırmaya çağırıyoruz.
Karabük’ten işçi-öğrenciler
(28.04.2014)
20 Nisan günü, Karabük’te okuyan işçi-öğrenciler olarak, yarış atı gibi koşturulduğumuz bir sınav döneminden sonra üzerimizde biriken stresi atacağımız, biraz olsun eğleneceğimiz bir piknik düzenledik ve güzel bir gün geçirdik. Hep beraber sofralar kurup, oyunlar oynadık.
Kıraç’tan bir grup işçi
(27.04.2014)
Bizler Kıraç’tan bir grup fabrika işçisiyiz. Derneğimiz UİD-DER, 1 Mayıs’a “Ücretler Yükseltilsin, İş Saatleri Kısaltılsın” sloganıyla hazırlanıyor. İşçi kardeşlerimizi UİD-DER’le 1 Mayıs alanlarında olmaya davet ediyoruz. Kurduğumuz stantlarda işçiler bize “çok doğru bir kampanya yürütüyorsunuz” diyorlar.
Gebze’den bir işçi
(27.04.2014)
Dünyanın dört bir yanında dilleri, dinleri, renkleri farklı olan milyonlarca işçinin aynı günde alanlara çıktığı, taleplerini haykırdığı, birlik mücadele ve dayanışma günü olan 1 Mayıs’a sayılı günler kaldı. Ben de dünyanın farklı bölgelerinde alanlara çıkıp taleplerini haykıran diğer işçi kardeşlerim gibi bu şanlı günde UİD-DER kortejinde yerimi alacağım.
Gebze’den bir işçi
(26.04.2014)
23 Nisan Çarşamba günü derneğimiz UİD-DER, Gebzeli işçilere ulaşmak ve işçileri 1 Mayıs alanına taşımak için Eski Çarşı’da stant kurdu. Bu yıl 1 Mayıs’a “Ücretler Yükseltilsin, İş Saatleri Kısaltılsın!” şiarıyla hazırlanan derneğimiz, işçilerin en temel sorunlarına eğilmeye devam ediyor.
Sefaköy’den UİD-DER’li işçiler
(26.04.2014)
UİD-DER’in 1 Mayıs çalışmaları tüm hızıyla sürüyor. Derneğimiz işçi mahallelerinde, fabrika önlerinde işçilere ulaşmaya devam ediyor. UİD-DER üyesi işçiler olarak Zeytinburnu 58. Bulvar’da işçi ve emekçileri 1 Mayıs’ta taleplerimizi haykırmak için alanlara çağırdık.
Kıraç’tan bir metal işçisi
(23.04.2014)
Bir seçim dönemini geride bıraktık. İşçilerin büyük bir çoğunluğu iktidara gelecek olan partilerden çok şey beklese de, patronların hiçbir partisinin işçilere bir hayrı yoktur. AKP hükümeti iyi ve canlı bir örnektir bizler için. Bu hükümet, 11 yıl boyunca yaşamımızda kalıcı iyileşmeler yapmak bir tarafa, daha çok var olan haklarımıza büyük saldırılar düzenlemiştir.
Bir grup inşaat işçisi
(18.04.2014)
İnşaat sektöründe çalışan taşeron işçiler olarak yaşadığımız sorunları paylaşmak istiyoruz. İş kazalarının en sık yaşandığı sektörlerden biridir inşaat sektörü. Ama yeterli iş güvenliği önlemleri alınmıyor. Çalıştığımız şantiyede de benzer durumlar var. Herhangi bir denetlemede gösterebilmek için eldiven, baret gibi iş güvenliği kıyafetlerinin verildiğine dair evrak imzalattırıyorlar.

Kampanyalar

Emekçi Kadınlar Mücadeleye
Mülteci Emekçiler Sınıf Kardeşimizdir!
Fumiaki Hoşino’ya Özgürlük
Kore’de Sendikal Baskılara Son
Düşük Ücretlere, Uzayan İş Saatlerine, Taşeronlaştırmaya Hayır!
İş Kazaları Kader Değildir, İşçi Ölümlerini Durduralım!
Ücretler Yükseltilsin, İş Saatleri Kısaltılsın
Tüm Dünyada Sendikal Baskılara Son!
Kıdem Tazminatımızı Gaspettirmeyelim!
İran İşçi Sınıfına Yönelik Baskılara Son!

UİD-DER Aylık Bülteni

Son Eklenenler

Share this