Türkiye Motorlu Taşıt İşçileri Sendikası TÜMTİS, araç muayene şirketi TÜVTÜRK ile toplu iş sözleşmesi imzaladı. 1 Ocak 2013 tarihinden itibaren geçerli ve 3 yılı kapsayacak sözleşme 28 Haziranda imzalandı.
TÜMTİS’in yaptığı açıklamaya göre imzalanan yeni sözleşmede 1. yılda, araç muayene uzmanı olarak çalışan işçilere %27, müşteri kabul ve ekzoz emisyon işlerinde çalışan işçilere %24 oranında bir zam yapılacak. Sözleşmenin 1. ve 2. yıllarında işçilere 1 net maaş, 3. yılında ise 2 net maaş ikramiye olarak ödenecek.
İkramiyeler eklendiğinde işçilerin ücretlerine %30 ile %32,8 oranında bir zam alınmış oldu. Fazla mesailerde işçilere %70 zamlı olarak ücret ödenecek. Ayrıca işçilerin ulusal ve dini bayramlarda çalıştırılmaları halinde 2 yevmiye ve %100 fazla mesai ödenecek. Ayrıca, sendika üyesi olan işçilere 350 lira ödenecek.
İlköğretimde okuyan her çocuk için 75 lira.
Lise ve dengi okullarda okuyan her bir çocuk için 100 lira
Fakülte ve yüksek okullarda okuyan her bir çocuk için 125 lira.
Yeni evlenen işçilere 1 adet Cumhuriyet altını evlenme yardımı yapılacaktır. Eşlerin her ikisinin aynı işyerinde çalışması halinde yardım, her iki çalışana da ödenecek.
2 çocuk ile sınırlı olmak kaydıyla her çocuk için işverence 1 çeyrek altını doğum yardımı yapılacak.
Sözleşmenin birinci yılında 50 lira, ikinci ve üçüncü yılında 100 lira net yıllık izin yardımı ödenecek.
Ramazan ve Kurban Bayramlarında 100’er lira, yılbaşında ise 70 lira gıda yardımı yapılacak.
Esnek çalışma ile telafi ve denkleştirme çalışması kaldırılarak, fazla çalışmanın ücreti %70 zamlı ödenecek.
İşçinin kendisinin vefatı halinde 2000 lira, iş kazası sonucu vefatı halinde 4000 lira; eş, çocuk, anne, baba ölümü halinde 500 lira net cenaze yardım yapılacak.
İşçilere 100 lira evlilik yıl dönümü yardımı yapılacak.
Mobil istasyonlarda çalışan sendika üyelerine, mobilde çalıştıkları her gün için 45 lira, konaklamaları durumunda ise 20 lira ödenecek.
Servislerden yararlanamayan işçilerin işe gidiş-dönüş ücretleri, belediye otobüs taşıma ücretleri uyarınca işverence karşılanacak.
Yeni sözleşmede yasal izin sürelerine 4’er işgünü ilave edildi.