Kuşakların Sorunu: Gelir Eşitsizliği ve İşsizlik
İstanbul’dan bir grup öğrenci

Köhneleşen, çürüyen kapitalist sistem her yaş grubundan insanı çaresizlik içinde bırakıyor. Ne yazık ki bizler genç yaşlarımızda gelecek kaygısı, gelir eşitsizliği ve işsizlik sorunlarıyla yüzleşmek zorunda kalıyoruz. Kendileri bolluk içinde yaşayan egemenler, bizlere yoksulluğu, savaşları, baskıları layık görüyorlar! İnsanları yoksulluğa, depresyona ve sonucunda belki de intiharlara sürükleyen bu düzeni alternatifsiz kabul etmemiz, boyun eğmemiz bekleniyor.
Bugün işsizlik ve gelir kaygısı tek bir kuşağın değil birden çok kuşağın ortak sorunu haline geldi. Deloitte'un yaptığı bir araştırmada Y ve Z kuşaklarının gelecek kaygısı ve işsizlik sorunu hakkındaki düşünceleri dikkat çekici verilerle ortaya koyuluyor. Buna göre, Türkiye’de Y kuşağının yüzde 51’i ve Z kuşağının yüzde 65’i kendini stresli hissediyor. Bu kitlenin yüzde 60’ı ise ekonomik yetersizlikten dolayı endişe duyuyor. Üniversite sıralarından geçen ya da çalışma yaşamına erken yaşta adım atan gençler, işsizlik ve sosyal hayatlarının olmaması sebebiyle depresyona sürükleniyorlar. Kapitalist sistem bireyi toplumdan uzaklaştırıyor, yalnızlaştırıp sorunlarıyla boğuşurken yitip gitmesine neden oluyor.
Y kuşağının yüzde 83’ü ve Z kuşağının yüzde 76’sı Türkiye’de gelir eşitsizliği olduğunu düşünüyor. Artık işçi kuşakları kendi gerçeklerinin farkına varıyorlar. Ankette aynı zamanda katılımcıların çevre ve iklim konularındaki düşünceleri de değerlendiriliyor. Katılımcılar, özellikle pandemiden sonra çevre ve iklim konularında ciddi adımlar atılması gerektiğini düşünüyor. Yaşanan doğal felaketlerle birlikte özellikle gençlerde gelecek kaygısı giderek artıyor.
Teknoloji ilerliyor, çağ değişiyor. Fakat her şey patronlar sınıfı için gelişiyor. Yokluğa mahkûm edilen işçiler ise işsizlikle, baskılarla, geleceksizlikle boğuşuyor. Çalıştığımız işyerlerinde, okuduğumuz okullarda emeğimizin karşılığını almak bu sistemde mümkün değil, biliyoruz. Biz gençler, daha üniversiteden mezun olmadan işsizlik kaygısı çekmek istemiyoruz. Günümüzün en büyük problemlerinden biri olan eşitsizliğin bitmesini istiyoruz. İstenilebilecek en güzel şeyi, dünya nimetlerini kardeşçe paylaşmayı ve özgürce yaşamayı istiyoruz.
Bizler haklarımızı savunmayı, bu çürümüş sisteme karşı mücadelemizi büyütmeyi UİD-DER ile öğreniyoruz. Geleceğe dair umutlarımızı işçi sınıfının dayanışmasıyla taze tutuyoruz. İşte bu nedenle yaşadığı koşullardan hoşnut olmayan gençlere sesleniyoruz: Geleceğimizi patronlar sınıfının insafına terk etmeyelim. Ne güzel söylemiş işçi sınıfının şairi Nâzım Hikmet, “Yok edin insanın insana kulluğunu, bu dâvet bizim…”
EYT’lilerden Çift Dikiş Eylemi
Örgütlülük mü, Örgütsüzlük mü?
Son Eklenenler
- Kültür Radyo Televizyonu (KRT) çalışanları Mart ayından bu yana ödenmeyen ücret ve sosyal hakları için 4 Haziranda iş bıraktı. 5 Haziranda İstanbul Maslak’taki KRT binasının önünde “İşçiyiz Haklıyız Kazanacağız” diyerek toplanan kanal çalışanları,...
- İstanbul Tuzla’da bulunan ve Petrol-İş Sendikası İstanbul 2 No’lu Şubenin örgütlü olduğu Reckitt Benckiser fabrikasında 27 Mayısta başlayan grev kararlılıkla sürüyor. UİD-DER’li işçiler olarak, bayrama mücadeleyle giren grevci işçileri grevlerinin...
- ABD ve İngiltere gibi emperyalist devletlerin desteğini arkasına alan İsrail’in Filistin halkına yönelik katliamları kadın, bebek, çocuk, genç, yaşlı on binlerce masum insanın yaşamını aldı, almaya devam ediyor. Egemenler, kendi çıkarları uğruna...
- Toplumda gelecekle ilgili düşünceler ve planlar genellikle maddiyat üzerinden oluşuyor. İyi bir eğitim, iyi bir iş, iyi bir kariyer… Bunları yerine getirince ekonomik ve sosyal açıdan rahat yaşamak mümkünmüş gibi düşünülüyor. Ama sömürü düzeni olan...
- Petrol-İş Sendikası Gebze Şubesinin örgütlü olduğu Kocaeli Çayırova’da bulunan Portakal Plastik ve Porvil fabrikalarında 7 Mayısta başlayan grev 3 Haziranda anlaşmayla sona erdi. Petrol-İş Sendikası Genel Merkezinde Petrol-İş Genel Merkez...
- İzmir Büyükşehir Belediyesi’ne bağlı İZELMAN, İZENERJİ ve Egeşehir şirketlerinde çalışan yaklaşık 23 bin işçi, DİSK’e bağlı Genel-İş Sendikasının öncülüğünde 29 Mayıs’ta greve çıktı. Grev yedinci gününde sürerken, grevi ve işçilerin mücadelesini...
- İzmir Büyükşehir Belediyesine ait İZELMAN, İZENERJİ ve Egeşehir’de çalışan Genel-İş üyesi yaklaşık 23 bin işçi, toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde düşük ücret dayatılmasına karşı ve eşit ise eşit ücret talebiyle 29 Mayısta greve çıktı. Belediye...
- Her 1 Mayıs sabahını gecesinde uyuyamadığım, bir an önce sabahı karşılamanın heyecanıyla beklerim. Tüm dünyada milyonlarca işçi renk, ırk, ülke gözetmeksizin alanlara meydanlara çıkıyor ve tek yürek oluyor! Taleplerimiz ve mücadelemizde ortaklaşıyor...
- Neden “UİDER” değil, UİD-DER” dediğimi anlatmak istiyorum size. Geçtiğimiz günlerde bir işçi kardeşimiz bana UİD-DER’in açılımını sordu. Yanıtladım: “Uluslararası İşçi Dayanışması Derneği, kısaca UİD-DER.” Fakat internette arama yaparken kısaltmayı...
- Son yıllarda egemenlerin ekonomik ve siyasi krizlerden söz ederken “fırtına” ya da “kasırga” benzetmesine çok sık başvurduklarına şahit oluyoruz. Mesela JP Morgan CEO’su 2022’de yaklaşan ekonomik belirsizlikleri tarif etmek için “ekonomik kasırga”...
- Bazı insanlar vardır, kalpleri sadece kendileri için değil, tüm insanlık için, yeryüzünün tüm canlıları için özgürlük tutkusuyla çarpar. Tıpkı Haziran ayında sonsuzluğa uğurlanan üç yürek işçisi gibi. 3 Haziran 1963’te Nâzım Hikmet’in, 2 Haziran...
- UİD-DER’de emekçi kadınların bir araya geldiği bir etkinlikte çocuklarla ilgilenmek için kreşte görevliydim. Yaşları 3 ile 10 arasında değişen 7-8 çocuk vardı. Hangi oyunları oynamak istediklerini sorduğumda, içlerinden biri oyun oynamak...
- ABD’de yaşıyor olsaydık, muhtemelen Türkiye’de olduğu gibi, en çok konuşacağımız konuların başında gelecekti ekonomi. Son yıllarda ABD’den Türkiye’ye işçi ve emekçiler düşük ücretlerden kamu hizmetlerinin kısıtlanmasına benzer sorunlarla...