Kadıköy Belediyesinde Başlayan Grev Kısa Sürede Sonuçlandı

Kadıköy Belediyesinde çalışan işçiler, yedi ay süren toplu iş sözleşmesi görüşmelerinden bir sonuç çıkmaması üzerine 17 Eylülde greve gittiler. Genel-İş üyesi 850 belediye işçisinin tamamı grev kararına “evet” dedi. İlk gün yapılan yürüyüş, basın açıklaması ve oluşturulan grev komitesi ile işçiler kararlılıklarını gösterdiler.

Belediye yönetimi son ana kadar, işçilerin greve çıkamayacağı ve sendikanın her koşulda sözleşmeye imza atacağı düşüncesiyle hareket ediyordu. Ne var ki, basına belediye işçilerinin “yüksek ücret” aldığı yönünde beyanlarda bulunan Belediye yönetiminin uzlaşmaz tutumu, işçilerin kararlı tutumları sayesinde grevin ilk günü kırıldı.

Yapılan anlaşmaya göre, belediye işçileri 66 YTL günlük taban ücreti, ilk yıl için %10, ikinci yıl için %8 ücret zammı ve 25 kuruş kıdem zammı alacaklar.

CHP’li Kadıköy Belediyesinin daha önce sunduğu teklif %1 ücret zammı ve 5 kuruş kıdem zammı idi. Belediyenin teklifini kabul etmeyen Genel-İş sendikasında örgütlü işçiler, 17 yıl sonra ilk defa greve çıktılar. Belediye yönetimi grevin günlük yaşamı etkilemediğini söylese de, Kadıköy’de kısa sürede çöp yığınları birikmeye başladı. Belediye başkanı, anlaşma sağlanmadan önce, sendikanın “uzlaşmaz tavrını” anlamadığını, %1’lik zammın kabul edilmesini beklediklerini söylemişti.

İşçilerin tam katılımla grev pankartını asarak iş durdurmalarının ardından, grevin ilk gecesinde sendika ile Belediye yönetimi arasında sert geçen tartışmalardan sonra anlaşmaya varıldı. Sendika, işçilerin onayını alarak yeni anlaşmanın altına imza attığını açıkladı ve grev sona erdi.