Buradasınız
Temmuz Ayı Sendika Verileri Açıklandı

Geçtiğimiz günlerde Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı işçi sendikalarının toplu sözleşme imzalama yetkisi olup olmadığını belirleyen rakamları açıkladı. Bakanlığın 6356 Sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu gereğince açıkladığı işkollarındaki işçi sayıları ve sendikaların üye sayılarına ilişkin 2015 Temmuz ayı istatistiklerine göre; Türkiye’de toplam 12 milyon 744 bin 685 sigortalı işçi bulunuyor. 1 milyon 429 bin 56 işçi kayıtlara göre sendika üyesi. Ancak bunların ne kadarının toplu sözleşme hakkından yararlandığı belirsiz. 164 sendikadan sadece 53’ü ülke barajı olan %1’i geçebiliyor. Yani Türkiye’de toplu sözleşme imzalama yetkisi olmayan 111 sendika bulunuyor.
Öncelikle belirtmek gerekir ki işçi sayısı istatistiklerde belirtilenden çok daha fazladır. Sigortasız işçiler, Suriyeli göçmen işçiler başta olmak üzere kayıt dışı istihdam bu rakamlara dâhil değildir. Türkiye’de milyonlarca kayıt dışı işçi olduğu bilinmektedir. Yani sendikalı işçi sayısı işçi sınıfının genel kitlesi içinde rakamların gösterdiğinden kat be kat düşüktür. Kayıt dışı istihdam, taşeronlaştırma, işçilerin örgütlenmesi için gerekli zaman ve enerjiyi tüketen iş koşulları sendikaların altının daha da oyulmasına neden olmaktadır. Ancak işçi sınıfının bu durumu aşmasının önündeki en büyük engel sendikaların üzerine çöreklenmiş sendikal bürokrasidir.
2011 yılında sendikalar ve toplu iş sözleşmesi kanunları değişmiş ancak 12 Eylül faşizminin işçi sınıfının mücadelesinin önüne barikatlar koyan anlayışı ve sendikal yasak ve barajlar olduğu gibi korunmuştu. Sendikal bürokrasi bu barajların kaldırılması konusunda ciddi bir çaba sarf etmemişti. Hatta en büyük işçi sendikaları konfederasyonu olan Türk-İş, hazırladığı ve Bakanlığa ilettiği kanun taslağında 12 Eylül barajlarının aynen korunmasını istemişti.
Daha sonra yapılan düzenlemelerde bir işkolunda toplu sözleşme imzalamak için o işkolundaki işçilerin %10’unu örgütlemiş olma şartı 2016’ya kadar %1, 2018 sonrası ise %3 olacak şekilde kademeli olarak indirildi. Ancak pek çok işkolu birleştirilerek bu düzenleme boşa çıkarıldı. Baraj kimi işkollarında fiilen daha yukarı çıkmış oldu. Şimdiki durumda toplu iş sözleşmesi yapma yetkisi için gerekli %1 işkolu barajını geçen sadece 53 sendika bulunuyor. Bunlardan 32’si Türk-İş’e, 16’sı Hak-İş’e, 5’i de DİSK’e bağlı sendikalar. Buna göre, DİSK’ten yalnızca Genel-İş, Birleşik Metal-İş, Lastik-İş, TEKSTİL ve Güvenlik-Sen toplu sözleşme yapmaya yetkili. Ekonomik ve Sosyal Konsey üyesi bir konfederasyona bağlı olmayan bağımsız sendikalardan ise yalnızca 2’si %1’lik barajı geçebildi.
İstatistikler açıkça gösteriyor ki her işkolunda tüm işçileri örgütleyebilecek sendikalar var. Ancak bu sendikalar hem yasal ve fiili engellerin hem de kendi ataletsizliklerinin sonucu olarak işçilere güven verip onları örgütlemekten uzaklar. Bu durum ancak öncü ve mücadeleci işçilerin işçi sınıfının gerçek mücadele örgütleriyle buluşması, eğitilmesi ve sendikaların tabanlarında örgütlenme çalışması yürütmesiyle aşılabilir.
Bakanlığın Temmuz 2015 verilerine göre, işkollarındaki kayıtlı işçi sayıları ve sendikaların üye oranları şöyle:
Avcılık, Balıkçılık, Tarım ve Ormancılık
Toplam işçi sayısı: 142 bin 409
Hak-İş’e bağlı Öz Orman-İş: %17,81
Türk-İş’e bağlı Tarım-İş: %8,11
Türk-İş’e bağlı Türkiye Orman-İş: %0,09
Gıda Sanayi
Toplam işçi sayısı: 585 bin 304
Hak-İş’e bağlı Öz Gıda-İş %5,46
Türk-İş’e bağlı Tek Gıda-İş: %4,74
Türk-İş’e bağlı Şeker-İş: %2,50
DİSK’e bağlı Gıda-İş %0,35
Madencilik ve Taş Ocakları
Toplam işçi sayısı: 196 bin 521
Türk-İş’e bağlı Türk Maden-İş: %13,43
Türk-İş’e bağlı Genel Maden-İş: %5,14
DİSK’e bağlı Dev Maden-Sen: %0,34
Hak-İş’e bağlı Öz Maden-İş: %0,08
Petrol, Kimya, Lastik ve İlaç
Toplam işçi sayısı: 452 bin 960
Türk-İş’e bağlı Petrol-İş: %7,75
DİSK’e bağlı Lastik-İş: %2,60
Öz Petrol-İş: %0,18
Dokuma, Hazır Giyim ve Deri
Toplam işçi sayısı: 1 milyon 12 bin 191
Türk-İş’e bağlı TEKSİF: %5,70
Hak-İş’e bağlı Öz İplik-İş: %2,14
DİSK’e bağlı TEKSTİL: %1,19
Türk-İş’e bağlı DERİTEKS: %0,25
BATİS: %0,20
Ağaç ve Kâğıt
Toplam işçi sayısı: 246 bin 431
Türk-İş’e bağlı Ağaç-İş: %1,61
Türk-İş’e bağlı Selüloz-İş: %1,59
Hak-İş’e bağlı Öz Ağaç-İş: %4,47
DİSK’e bağlı Tümka-İş: %0,22
Hak-İş’e bağlı Öz Kağıt-İş: %0,26
İletişim
Toplam işçi sayısı: 61 bin 945
Türk-İş’e bağlı Haber-İş: %22,52
Hak-İş’e bağlı Öz İletişim-İş: %1,17
DİSK’e bağlı Dev İletişim-İş: %0,10
Basın, Yayın ve Gazetecilik
Toplam işçi sayısı: 97 bin 365
Türk-İş’e bağlı Basın-İş: %2,14
Türk-İş’e bağlı TGS: %1,05
DİSK’e bağlı Basın-İş: %0,51
Hak-İş’e bağlı Medya-İş: %1,62
Banka, Finans ve Sigorta
Toplam işçi sayısı: 299 bin 151
Türk-İş’e bağlı BASİSEN: %14,18
Türk-İş’e bağlı BASS: %5,10
Hak-İş’e bağlı Öz Finans-İş: %10,38
Bağımsız BANKSİS: %2,95
DİSK’e bağlı Bank-Sen: %0,17
Ticaret, Büro, Eğitim ve Güzel Sanatlar
Toplam işçi sayısı: 2 milyon 787 bin 417
Türk-İş’e bağlı Tez Koop-İş: %2,01
Türk-İş’e bağlı Koop-İş: %1,73
Hak-İş’e bağlı Öz Büro-İş: %1,02
DİSK’e bağlı Sosyal-İş: %0,35
Çimento, Toprak ve Cam
Toplam işçi sayısı: 161 bin 210
Türk-İş’e bağlı Türkiye Çimse-İş: %14,70
Türk-İş’e bağlı Kristal-İş: %4,65
Hak-İş’e bağlı Öz Toprak-İş: %1,02
Metal
Toplam işçi sayısı: 1 milyon 468 bin 64
Türk-İş’e bağlı Türk Metal: %11,33
Hak-İş’e bağlı Çelik-İş: %2,20
DİSK’e bağlı Birleşik Metal-İş: %2,12
İnşaat
Toplam işçi sayısı: 1 milyon 669 bin 224
Türk-İş’e bağlı Yol-İş: %2,22
DİSK’e bağlı Dev Yapı-İş: %0,02
İnşaat-İş: %0,01
Enerji
Toplam işçi sayısı: 253 bin 340
Türk-İş’e bağlı Tes-İş: %23,18
Hak-İş’e bağlı Enerji-İş: %1,30
DİSK’e bağlı Enerji-Sen: %0,63
Taşımacılık
Toplam işçi sayısı: 741 bin 123
Türk-İş’e bağlı Demiryol-İş: %2,22
Türk-İş’e bağlı Hava-İş: %2,18
Hak-İş’e bağlı Öz Taşıma-İş: %2,18
Türk-İş’e bağlı TÜMTİS: %1,16
DİSK’e bağlı Nakliyat-İş: %0,67
Gemi Yapımı ve Deniz Taşımacılığı, Ardiye ve Antrepoculuk
Toplam işçi sayısı: 168 bin 37
Türk-İş’e bağlı Türk Deniz-İş: %3,44
Türk-İş’e bağlı Liman-İş: %2,29
Türk-İş’e bağlı Dok Gemi-İş: %2,03
DİSK’e bağlı Limter-İş: %0,11
Sağlık ve Sosyal Hizmetler
Toplam işçi sayısı 306 bin 746
Türk-İş’e bağlı Sağlık-İş: %4,02
Hak-İş’e bağlı Öz Sağlık-İş: %2,31
DİSK’e bağlı Dev Sağlık-İş: %0,20
Konaklama ve Eğlence İşleri
Toplam işçi sayısı: 899 bin 202
Türk-İş’e bağlı TOLEYİS %1,69
Hak-İş’e bağlı OLEYİS %1,06
DİSK’e bağlı Dev Turizm-İş: %0,09
Savunma ve Güvenlik
Toplam işçi sayısı: 257 bin 112
Türk-İş’e bağlı Türk Harb-İş: %9,57
Türk-İş’e bağlı Güvenlik-İş: %5;50
Hak-İş’e bağlı Öz-İş: %7,40
DİSK’e bağlı Güvenlik-Sen: %1,12
Ö.G.K. SEN: %1,18
Genel İşler
Toplam işçi sayısı: 938 bin 933
Hak-İş’e bağlı Hizmet-İş: %14,87
DİSK’e bağlı Genel-İş: %6,73
Türk-İş’e bağlı Belediye-İş: %5,62
Doro-Çiba’dan teşekkür
- İzmir Belediye İşçilerinin Grevinin Gösterdikleri
- İşçiler, Emekçiler, Emekliler Eylemde
- Kamu Emekçileri ve Belediye İşçilerinden Eylemler
- Tez-Koop-İş’ten Çalışma Bakanlığı Önünde Eylem
- TPI Compozit’te Grev Başladı
- Emek Örgütlerinden Çalık Holding Önünde Eylem
- Emekçiler Baskılara ve Hak Kayıplarına Karşı Mücadele Ediyor
- TÜPRAŞ İşçileri Sefalet Zammını Kabul Etmiyor
- İzmir’den Kocaeli’ye İşçiler Grev Diyor
- Belediye İşçileri Hakları İçin Mücadele Ediyor
- Belediye İşçileri Sendikal Baskılara, İşten Atma Saldırısına, Ücret Gaspına Karşı Mücadele Ediyor
- Eğitim Sen: “Öğretmenler Sizin Projeniz Değil! Sürgüne Hayır!”
- Belediyelerde Grev Sesleri Yükseliyor
- Erlau İşçileri Sendikal Hakları İçin Mücadele Ediyor
- Esenyurt Belediyesi’nde Kayyum Yönetiminin İşten Atma Saldırısı Protesto Edildi
- “Tutuklu Öğrencileri Serbest Bırakın” Eylemleri
- DİSK: “Emeğimiz, Haklarımız, Geleceğimiz ve Demokrasi İçin Ayaktayız”
- Manisa’da Mercan Makina’da Direniş Başladı
- Sağlık Çalışanları Tıp Bayramında İş Bıraktı
- Tersane ve Belediye İşçileri Ücret Gaspına Karşı Mücadele Ediyor
Son Eklenenler
- Kültür Radyo Televizyonu (KRT) çalışanları Mart ayından bu yana ödenmeyen ücret ve sosyal hakları için 4 Haziranda iş bıraktı. 5 Haziranda İstanbul Maslak’taki KRT binasının önünde “İşçiyiz Haklıyız Kazanacağız” diyerek toplanan kanal çalışanları,...
- İstanbul Tuzla’da bulunan ve Petrol-İş Sendikası İstanbul 2 No’lu Şubenin örgütlü olduğu Reckitt Benckiser fabrikasında 27 Mayısta başlayan grev kararlılıkla sürüyor. UİD-DER’li işçiler olarak, bayrama mücadeleyle giren grevci işçileri grevlerinin...
- ABD ve İngiltere gibi emperyalist devletlerin desteğini arkasına alan İsrail’in Filistin halkına yönelik katliamları kadın, bebek, çocuk, genç, yaşlı on binlerce masum insanın yaşamını aldı, almaya devam ediyor. Egemenler, kendi çıkarları uğruna...
- Toplumda gelecekle ilgili düşünceler ve planlar genellikle maddiyat üzerinden oluşuyor. İyi bir eğitim, iyi bir iş, iyi bir kariyer… Bunları yerine getirince ekonomik ve sosyal açıdan rahat yaşamak mümkünmüş gibi düşünülüyor. Ama sömürü düzeni olan...
- Petrol-İş Sendikası Gebze Şubesinin örgütlü olduğu Kocaeli Çayırova’da bulunan Portakal Plastik ve Porvil fabrikalarında 7 Mayısta başlayan grev 3 Haziranda anlaşmayla sona erdi. Petrol-İş Sendikası Genel Merkezinde Petrol-İş Genel Merkez...
- İzmir Büyükşehir Belediyesi’ne bağlı İZELMAN, İZENERJİ ve Egeşehir şirketlerinde çalışan yaklaşık 23 bin işçi, DİSK’e bağlı Genel-İş Sendikasının öncülüğünde 29 Mayıs’ta greve çıktı. Grev yedinci gününde sürerken, grevi ve işçilerin mücadelesini...
- İzmir Büyükşehir Belediyesine ait İZELMAN, İZENERJİ ve Egeşehir’de çalışan Genel-İş üyesi yaklaşık 23 bin işçi, toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde düşük ücret dayatılmasına karşı ve eşit ise eşit ücret talebiyle 29 Mayısta greve çıktı. Belediye...
- Her 1 Mayıs sabahını gecesinde uyuyamadığım, bir an önce sabahı karşılamanın heyecanıyla beklerim. Tüm dünyada milyonlarca işçi renk, ırk, ülke gözetmeksizin alanlara meydanlara çıkıyor ve tek yürek oluyor! Taleplerimiz ve mücadelemizde ortaklaşıyor...
- Neden “UİDER” değil, UİD-DER” dediğimi anlatmak istiyorum size. Geçtiğimiz günlerde bir işçi kardeşimiz bana UİD-DER’in açılımını sordu. Yanıtladım: “Uluslararası İşçi Dayanışması Derneği, kısaca UİD-DER.” Fakat internette arama yaparken kısaltmayı...
- Son yıllarda egemenlerin ekonomik ve siyasi krizlerden söz ederken “fırtına” ya da “kasırga” benzetmesine çok sık başvurduklarına şahit oluyoruz. Mesela JP Morgan CEO’su 2022’de yaklaşan ekonomik belirsizlikleri tarif etmek için “ekonomik kasırga”...
- Bazı insanlar vardır, kalpleri sadece kendileri için değil, tüm insanlık için, yeryüzünün tüm canlıları için özgürlük tutkusuyla çarpar. Tıpkı Haziran ayında sonsuzluğa uğurlanan üç yürek işçisi gibi. 3 Haziran 1963’te Nâzım Hikmet’in, 2 Haziran...
- UİD-DER’de emekçi kadınların bir araya geldiği bir etkinlikte çocuklarla ilgilenmek için kreşte görevliydim. Yaşları 3 ile 10 arasında değişen 7-8 çocuk vardı. Hangi oyunları oynamak istediklerini sorduğumda, içlerinden biri oyun oynamak...
- ABD’de yaşıyor olsaydık, muhtemelen Türkiye’de olduğu gibi, en çok konuşacağımız konuların başında gelecekti ekonomi. Son yıllarda ABD’den Türkiye’ye işçi ve emekçiler düşük ücretlerden kamu hizmetlerinin kısıtlanmasına benzer sorunlarla...