Buradasınız
THY Yönetiminin 24. Dönem Saltanatı

THY yönetimi Hava-İş Sendikası’nı 22 Mayıs tarihine kadar 24. Dönem Toplu İş Sözleşmesini imzalamaya davet ettiğini, söz konusu tarihe kadar anlaşma sağlanamaması durumunda ücretlere zam yapılacağını duyurmuştu.
Hava-İş de grevci işçilerin talepleri doğrultusunda 22 Mayısta yönetime yeni bütünsel bir teklif sundu. Buna göre çalışanların dinlenme ve sağlık koşullarında iyileştirmelerin sağlanması ve 23. Dönem TİS’in işçi ve sendika lehine olan maddelerinin aynen geçerli sayılması dışında, ücret ve işe iade konusunda şu taleplerin yerine getirilmesini istedi:
“Ücret zamları ile ilgili olarak 31.12.2012 tarihindeki ücretlere 01.01.2013 tarihinden itibaren ve enflasyon koruması sağlanarak;
Birinci altı ay kıdem ücretlere 200 lira seyyanen zam, iş/uçuş tazminatlarına %5 zam, ikinci altı ay kıdem ve iş/uçuş tazminatlarına %5 zam, üçüncü altı ay kıdem ve iş/uçuş tazminatlarına %5 zam, dördüncü altı ay kıdem ve iş/uçuş tazminatlarına %5 zam uygulanması, 5. sosyal yardımlara 1. yıl %10, ikinci yıl %10 oranında zam uygulanması,
Ayrıca TİS eki bir protokol yapılarak iş sözleşmeleri 29 Mayıs 2012 tarihi ve takip eden tarihlerde bildirimsiz olarak feshedilen üyelerimizin,
a) Mahkeme kararları ve bu mahkeme kararlarını kesinleştiren Yargıtay onamaları çerçevesinde verilen işe iade kararları dikkate alınarak, THY A.O Genel Müdürlüğüne bu kararları bildirilen üyelerimizin işe iade işlemlerinin yerine getirilmesi, kararlar oluştukça bu işlemlere bu yönlü devam edileceğinin işverence kabul ve taahhüt edilmesi;
b) Ayrıca işe iade kararı onanmış veya işe iade mahkeme kararları henüz Yargıtay’ca onanmamış veya mahkemesi henüz sonuçlanmamış bu üyelerimizden kendi gönüllü taahhüdü ile hukuki haklarını talep eden üyelerimizin bu haklarının ödenmesinin garanti edilmesi halinde 24. dönem toplu iş sözleşmesini imzalamaya hazır olduğumuzu bildiririz.”
Sendika yönetiminin amacının uzlaşmak, toplu iş sözleşmesi imzalamak olmadığını iddia eden THY yönetimi, çalışanların daha fazla mağdur edilmemesi yalanına sarılarak kararlarını 22 Mayıs akşamı açıkladı. İşçileri “daha fazla mağdur etmek istemeyen” THY yönetimi; 2013 yılı ilk altı ay için %5, ikinci altı ay için %3 oranında (yıl sonu itibariyle kümülatif %8.1); 2014 yılı ilk altı ay için %3, ikinci altı ay için %3 oranında (yıl sonu itibariyle kümülatif %6.1) oranında ücret artışı yapılmasına karar vermiştir.
23. Dönem Toplu İş Sözleşmesi ile sağlanan mevcut çalışma koşullarının aynen uygulanacağını duyuran THY yönetimi, alınan bu kararlarla birlikte toplu iş sözleşmesi ve bu bağlamda yaşananların Türk Hava Yolları’nın gündeminden çıktığını açıkladı. Hava-İş ise, haksızlıklara karşı mücadelelerinin süreceğini vurgulayarak sendikalara ve işçi örgütlerine dayanışma çağrısı yaptı. THY işçilerinin mücadelesi tüm zorluklara rağmen sürüyor.
UPS’de Toplu Sözleşme Dönemi
Hastane Köşelerinde
- Çiğli Belediyesinde İşten Atılan Kadın İşçiler Mücadelede Kararlı
- Toros Tarım ve DYO Boya İşçileri Grevde
- Hakkını İsteyen İşçilere Dayanışma İşçilerden Gelir
- Temel Conta İşçileri Basın Açıklaması Yaptı
- Queen Tarım İşçilerinden Dayanışma Çağrısı
- TPI Compozit’te Grev Başladı
- İzmir’den Kocaeli’ye İşçiler Grev Diyor
- İzmir Narlıdere Belediyesi İşçileri Greve Çıktı
- İşçilerin Düşük Ücret Dayatmasına Karşı Mücadelesi Sürüyor
- Erlau Metal, ATR Yapı, TÜPRAŞ İşçileri Hakları İçin Mücadele Ediyor
- Sakarya Şehir Hastanesi İşçileri Direnişte
- Belediyelerde Grev Sesleri Yükseliyor
- Oryantal Tütün Grevcilerinin Anlattıkları
- Manisa’da Mercan Makina’da Direniş Başladı
- Tütün ve Maden İşçileri Aileleriyle Grevde, Eylemde!
- Tütün, Tekstil, Maden İşçileri Mücadeleye Devam Ediyor
- İzmir’de Sunel Tütün İşçileri Greve Çıktı
- Temel Conta İşçilerinin Grevi Devam Ediyor
- Urfa’dan Trabzon’a, İnşaattan Enerjiye İşçiler Mücadele Ediyor
- Chinatool ve Green Transfo Grevlerinde Anlaşma Sağlandı
Son Eklenenler
- İngiltere’de işçi ve emekçiler, İsrail’in Gazze’de yürüttüğü soykırıma karşı her Cumartesi günü yüz binler olup meydanlara çıkıyorlar. Ulusal Demiryolu, Denizcilik ve Ulaştırma İşçileri Sendikası (RMT), bu eylemlere geniş katılım sağlıyor. UİD-DER,...
- Otobüs yolculuğunda 81 yaşında Menemenli bir Yörük amca ile tanıştım. O yaşında hâlâ kâğıt toplayarak geçimini sağlamaya çalıştığını anlattı. Çocukları olmamış. Eşinin küçük tarlalarının işlerinin dışında çalışmasına karşı çıkmış. “Benim kazandığım...
- 31 Mart 2024’te yapılan yerel seçimler sonrası CHP yönetimindeki İzmir Çiğli Belediyesi, bütçe yok diyerek 146 işçiyi işten attı. Verilen kararlı mücadelenin sonucunda 50 işçinin işe iadesi yapıldı. Yaklaşık 1 yıldır mücadele eden ve verilen sözlere...
- KESK Ankara Şubeler Platformu basın açıklaması yaparak Sayıştay’ın giyim yardımı ücretinin çalışanlardan geriye dönük olarak talep edilmesini protesto etti. Tüm Emeklilerin Sendikası, Türkiye genelinde düzenlediği eylemlerle düşük ücretlerle...
- İspanya’nın başkenti Madrid’de 25 Mayıs Pazar günü on binlerce emekçi sağlıktaki özelleştirme politikalarına karşı sokakları doldurdu. Kamu sağlık hizmetlerinin yıllardır sistematik olarak ortadan kaldırıldığını belirten sağlık işçileri ve emekçiler...
- Tren yolculuğumda, karşı koltukta cam kenarında oturan bir kadın dikkatimi çekti. Yüz çizgileri 50 yaşında gibiydi ama yaşı 38’miş. Eşini Soma’daki katliamda kaybetmiş bir madenci eşiydi. Manisa’da bir gıda fabrikasında çalışıyor, Soma’da çocukları...
- İnsanın gençlik dönemleri heyecan doludur, coşkuludur, dinamizm yüklüdür. Gençliğin bu hali var olanı sorgulayan, ezber bozan, sınırları zorlayan, değişim isteyen düşünce yapısının da temelini oluşturur. Bundan birkaç ay önce bu ifadelerle Türkiye...
- 1 Mayıs’ta da taleplerimizi haykırmak için meydanlardaydık. Sağlık ve eğitim başta olmak üzere her alanda kamu harcamalarının giderek daha çok kısıldığı, sağlık ve eğitim sisteminin çöktüğü, hizmetlerin daha niteliksiz ama daha pahalı hale geldiği...
- 2012 yılının Mayıs ayıydı. UİD-DER’in kış ayları boyunca sürdürdüğü “Kıdem Tazminatımızı Gasp Ettirmeyeceğiz” kampanyasında 62 bin imza toplanmıştı. UİD-DER’li işçiler, o dönemde milletvekili olan Sırrı Süreyya Önder ile beraber Meclis’te yapılan...
- Ruhen ve zihnen sağlıklı bir insan haksızlığa uğradığında, zulme tanık olduğunda rahatsız olur, bunu dile getirme, itiraz etme, tepkisini ortaya koyma ihtiyacı duyar. Normal koşullarda bu haksızlığın giderilmesini sağlamak ister. Gücü yetiyorsa bunu...
- Kapitalizm öyle bir ekonomik ve toplumsal düzendir ki insanların vefa, bağlılık, sevgi gibi duygularını bile istismar eder, tüketimi kışkırtmak için kullanır. Bunu öyle bir sinsilikle yapar ki normal koşullarda uzak durmamız gerektiğini düşündüğümüz...
- Geçtiğimiz günlerde bir marketin önünde, lise öğrencisi bir gencin beş market çalışanı tarafından depoya sürüklenmeye çalışıldığını gördüm. Müdahale ettim. Genç, iki parfüm çaldığını itiraf etti. Korkmuştu, gözleri büyümüştü. Market çalışanlarından...
- Erik ağaçları durmuşsa çiçeğe/ Işıldamışsa kavakların yaprakları/ Sular yürümüşse söğütlerin dallarına/ Sarmışsa madımaklar çimenleri/