Navigation

Buradasınız

TÜPRAŞ’te TİS Süreci Arabulucu Aşamasında

TÜPRAŞ’ta işçileri temsil eden Petrol-İş Sendikası ile Koç Holding’i temsil eden patron sendikası KİTLAS arasında devam eden görüşmelerde, işçilerin taleplerinin kabul edilmemesi ve patronun dayatmaları üzerine toplu sözleşme süreci tıkandı. 6 Mayısta arabulucu aşamasına geçildi. Koç Holding’in süreci Yüksek Hakem Kurulu’na taşımak için işçilerin taleplerini kabul etmeyerek süreci uzattığı ifade ediliyor.

Toplu sözleşme TÜPRAŞ’ın İzmir, Kocaeli, Kırıkkale ve Batman’daki tesislerinde çalışan 4300 işçiyi ilgilendiriyor. Talepleri kabul edilmeyen işçiler bütün tesislerde yaklaşık 1 aydır protesto eylemleri gerçekleştiriyor. Tüpraş yönetimi, vardiya sisteminin değiştirilmesini, esnek çalışmanın hayata geçirilmesini, daha önce 10 günden 8 güne düşürülen mazeret izninin yarıya indirilmesini, sözleşme süresinin 2 yıldan 3 yıla çıkarılmasını dayatıyor. İşçiler dayatmaları kabul etmeyeceklerini haykırıyor.

Petrol-İş üyesi TÜPRAŞ işçileri yüzde 50 zam taleplerinin gerçekçi bulunmamasına da tepki gösteriyor. Geçen yıl 2 bin dolara karşılık gelen ücretlerinin bu yıl bin doları bulmadığına dikkat çeken işçiler, önceki 4 toplu sözleşmede düşük zam aldıklarını, ücretlerinde büyük bir erime meydana geldiğini, kesilen vergiler nedeniyle ellerinde bir şey kalmadığını ifade ediyorlar. Patronun idari maddelerle ilgili dayatmalarına “idari maddeleri geriye götürecek bir anlaşma toplusözleşme mantığına aykırı” sözleriyle reddediyorlar.

Petrol-İş Sendikası Merkez Yönetim Kurulu, arabulucu görüşmesinin ardından yaptığı açıklamada, sendikanın ve TÜPRAŞ işçisinin patronun dayatmalarına rağmen sonuna kadar müzakere etme hassasiyeti içerisinde olduğunu belirtti. Ancak buna rağmen patronun sözleşme süresi, mazeret izinleri ve vardiya sistemi gibi idari konuları görüşmenin bir koşulu olarak dayatarak TİS sürecini tıkadığına dikkat çekti. Bu tutumun grev yasağı olan TÜPRAŞ’ta 40 yıldır taraflar arasında inşa edilmiş sözleşme yürütme kültürüne ve çalışma barışına büyük zarar verdiği ifade edildi.

TÜPRAŞ işçileri yaklaşık 1 aydır devam eden eylemlerini, patronun masaya anlaşma niyetiyle gelmemesi halinde daha çok arttıracaklarını ve daha etkili eylemler yapacaklarını ifade ederek patronu uyardı. Petrol-İş Aliağa Şube Başkanı Ahmet Oktay, yaptığı açıklamada akaryakıt satışını durdurma eylemleri yapabileceklerini söyledi ve patronu bir kez daha müzakere masasına çağırdı.

7 Mayıs 2019

UİD-DER Aylık Bülteni

Son Eklenenler

  • TÜİK’in Ağustos ayına ait işgücü istatistikleri, işsizliğin her geçen ay daha da arttığını gösteriyor. TÜİK’in rakamlarına göre, 2019 Ağustos döneminde, geçen yılın aynı dönemine göre işsiz sayısı 980 bin kişi artarak 4 milyon 650 bine yükseldi....
  • UİD-DER’li bir emekçi kadın çalıştığı işyerinde kadın arkadaşlarıyla yaptığı bir sohbeti şöyle aktarıyor: “İsviçre’de kadınların eşit işe eşit ücret talebiyle yaptığı grev üzerine sohbet ediyorduk. Arkadaşlarımın bu grevden haberi yoktu....
  • DİSK’e bağlı işyerlerinde çalışan işçiler, yarım gün iş bırakarak “kıdem tazminatının gaspına hayır, vergi adaleti istiyoruz” sloganıyla Konak Meydanına yürüdü. 181 gündür işlerine dönmek için direnen Aliağa Belediyesi işçileri de kendi...
  • DİSK, Türk-İş ve Hak-İş genel başkanları, vergi adaletinin sağlanması talebiyle Türk-İş Genel Merkezinde bir araya gelerek ortak bir basın açıklaması gerçekleştirdi. DİSK Genel Başkanı Arzu Çerkezoğlu, Türk-İş Genel Başkanı Ergün Atalay ve Hak-İş...
  • Başarıya giden yol nedir, hiç düşündünüz mü? Şimdi bu soruyu niye sordum merak ediyor olabilirsiniz. Kurbağalar ile ilgili bir hikâye okudum. Bu hikâye çok hoşuma gitti ve sizlerle paylaşmak istedim. Üzerine biraz düşününce hayatımızda da bu...
  • İstanbul Fatih’te 6 Kasım Çarşamba günü dört kardeş evlerinde ölü bulundu. Tanıdıkları haber alamayınca evlerine gittiler ve kapıda “Dikkat siyanür var, polisi arayın, içeri girmeyin” notu ile karşılaştılar. Notu gören kardeşlerin tanıdıkları polise...
  • Milyonlarca işçinin brüt ücretinden yapılan kesintiler, işçinin yıllık gelirine göre değişiyor. Geliri 18 bin liraya kadar olanlardan yüzde 15, 18 binle 40 bin lira arasında olanlardan yüzde 20, 40 binle 148 bin lira arsında olanlardan ise yüzde 27...
  • TMMOB İstanbul İl Koordinasyon Kurulu, beklenen büyük İstanbul depreminin olası sonuçlarına ilişkin 11 Kasımda bir çalıştay düzenledi. Düzce depreminin 20. yılında Kadıköy’de düzenlenen İstanbul Deprem Çalıştayında, 20 milyonluk mega kentin depreme...
  • Zeytinoğlu Grubu’na bağlı Entil Endüstri, Halpaki Döküm ve Tarkon Makine işçilerinin kıdem tazminatları ve 5 aylık ücretlerinin ödenmesi talebiyle 4 Kasımda başlattıkları nöbet eylemi devam ediyor. 3 fabrikada çalışan işçiler, taleplerini duyurmak...
  • 17 Ağustos depremini Kocaeli Karamürsel’de yaşamış birisi olarak, o gece ve sonrasında yaşadıklarımı sizlerle paylaşmak istedim. O zamanlar eşim İstanbul’da çalışıyor, ben 1 yaşındaki kızım ve 4 yaşındaki oğlumla annemde kalıyordum. 17 Ağustos...
  • Genç yaşlı, evli bekâr, köylü, şehirli, Avrupalı, Asyalı fark etmiyor. Dünyanın her yerinde baskı altına alınıyor, şiddet görüyoruz. Kadınların emek gücü ucuzdur. Bu düzende söz hakkımızı erkekler belirlemek istiyor. Çalışıyor ve ev geçindiriyoruz...
  • Ankara’nın Etimesgut ilçesinde Elya Yapı’ya ait Elya Center şantiyesinde çalışan 30 inşaat işçisi aylardır ödenmeyen ücretlerini talep ettiler. Elya Yapı patronları 9 Kasımda işçilere ücretlerinin ödeneceği sözünü verdi. Aldıkları sözün ardından...
  • Ben on üç yaşından beri çalışmaktayım. Adana’da birçok fabrikada çalıştım, son beş yıldan beri ise bir fabrikada metal işçisi olarak çalışıyorum. Daha önce hep duyuyordum UİD-DER’in etkinliklerini ama böyle bir etkinliğe hiç katılmamıştım....