Buradasınız
Xiaomi’de İş Durdurma Eylemi
Esenyurt’tan bir işçi

Çin sermayeli cep telefonu firması Xiaomi, altı ay önce Türkiye’de Salcomp firmasıyla birlikte cep telefonu üretmeye başladı. İlk başlarda günde 8 saat 3 vardiya şeklinde çalışıyorduk. Fakat kısa süre sonra çalışma saatleri 12 saate çıkartıldı. Bu da yetmezmiş gibi Cumartesi günleri de zorunlu mesai yaptırılmaya başlandı. Fabrika yönetimi her gün yeni bir kural getiriyor. İşyerinde yüz tanıma sistemi kuruldu. Ayrıca her gün yoklama alınıyor. Buna rağmen çalışma saatlerimiz düşük gösterilerek ücretlerimiz eksik yatırılıyor. Cumartesi günleri fazla mesai olduğu halde işe gelmeyenlerden bir günlük ücret kesintisi yapılıyor. En önemli sorunlarımızın başında ücretlerimizin böyle keyfi ve hukuksuzca kesilmesi geliyor.
Yaşadığımız haksızlıklar saymakla bitmiyor. Tuvalete gitmek için takım liderlerinden kırmızı kart almamız gerekiyor. Takım liderleri gidiş ve geliş sürelerini not ediyor, bu notları insan kaynaklarına bildiriyorlar. Tuvalet ihtiyacı 10 dakikayı geçerse tutanak tutuluyor. Düzensizlik ve kargaşa içinde çalışıyoruz. Devamlı işçi sirkülâsyonu yaşanıyor. Telefonların belli bir sıcaklıkta tutulması gerekiyormuş. Bu sebepten çalışma ortamı çok soğuk. Kadınların çoğunluğu oluşturduğu bu fabrikada üşüdüğümüzü söylediğimizde; “neden üşüyorsunuz?” gibi pişkin ve umursamaz yaklaşımlarla karşılaşıyoruz. Bazen de ortam ısısını fazla yükseltiyorlar. Bu da havasız ve kalabalık bir ortamda çalışan insanların sıcaktan bayılmasına neden oluyor. Bu düzensiz sıcak soğuk geçişleri yüzünden çoğumuz sürekli hastalanıyoruz.
Bu kadar sorun karşısında arkadaşlarla her gün sohbetlerimiz oluyordu, böyle gitmez diye. 6 ayını bile doldurmayan arkadaşlarımızı çeşitli bahanelerle, yüz kızartıcı maddelerden işten çıkarıyorlar. Yapılan baskılara ve haksızlıklara dur demek için sendikalaşmaya başladık. Sendikalaşmanın açığa çıkmasıyla birlikte, patron temsilcileri kadın işçilere hakaret edip bağırmaya başladılar. Yetmezmiş gibi 25 arkadaşımızı işten çıkardılar. Bu olay bardağı taşıran damla oldu. Çünkü daha önce de sendikaya üye oldukları veya haklarını aradıkları için pek çok işçi atılmıştı. 25 arkadaşımızın işten atılması üzerine gündüz vardiyasının tamamı sessiz kalmayarak iş durdurdu. Sonrasında ise işten atılan arkadaşlarımız Türk Metal Sendikasıyla birlikte işyeri önünde direnişe başladı.
Yönetim, iş durdurma eyleminin ardından 150 arkadaşımızı daha işten atacağını söyleyerek sendikal mücadeleyi kırmaya çalışıyor. Tek tek işçiler işten atılarak işçilerin iradesi kırılmak isteniyor. Oysa bu durum fabrikada hepimizi öfkelendirmiş durumda. Biz haklı bir mücadele veriyoruz ve dışarıdaki arkadaşlarımızı destekliyoruz. Xiaomi yönetimi baskı ve zorbalıkla işçilerin iradesini kırabileceğini sanıyorsa yanılıyor, öyle ya da böyle bu işyerine sendika girecek!
Anadolu’da Grev ve Direnişler
- TPI Compozit’te Grev Başladı
- İzmir’den Kocaeli’ye İşçiler Grev Diyor
- İzmir Narlıdere Belediyesi İşçileri Greve Çıktı
- İşçilerin Düşük Ücret Dayatmasına Karşı Mücadelesi Sürüyor
- Erlau Metal, ATR Yapı, TÜPRAŞ İşçileri Hakları İçin Mücadele Ediyor
- Sakarya Şehir Hastanesi İşçileri Direnişte
- Belediyelerde Grev Sesleri Yükseliyor
- Oryantal Tütün Grevcilerinin Anlattıkları
- Manisa’da Mercan Makina’da Direniş Başladı
- Tütün ve Maden İşçileri Aileleriyle Grevde, Eylemde!
- Tütün, Tekstil, Maden İşçileri Mücadeleye Devam Ediyor
- İzmir’de Sunel Tütün İşçileri Greve Çıktı
- Temel Conta İşçilerinin Grevi Devam Ediyor
- Urfa’dan Trabzon’a, İnşaattan Enerjiye İşçiler Mücadele Ediyor
- Chinatool ve Green Transfo Grevlerinde Anlaşma Sağlandı
- Antep’te Tekstil İşçilerinin Düşük Zamlara Karşı Mücadelesi Sürüyor
- Chinatool Otomotiv İşçileri Greve Çıktı
- Antep’te Tekstil İşçileri Düşük Zamlara Karşı Mücadele Ediyor
- Kaynak Tekniği İşçileri Grevde
- Yolbulan Metal İşçileri Eylemlerine Devam Ediyor
Son Eklenenler
- Petrol-İş Sendikasının örgütlü olduğu rüzgâr tribünleri için kanat üretimi yapan Amerikan menşeli TPI Compozit’in İzmir Menemen ve Çiğli’de bulunan fabrikalarında 13 Mayısta grev başladı.
- Somayı hatırlamak demek haksızlıklara, adaletsizliğe, sömürü düzenine karşı örgütlenmek demektir. Soma’yı hatırlamak demek hesap soracağımız günleri yakın eylemek için mücadele etmek demektir.
- Soma Katliamının üzerinden 11 yıl geçti. Soma’nın ardından Ermenekler, Torunlar, Hendekler, Amasralar, İliçler devam etti, ediyor. Erol Eğrekler katlediliyor, holdingler işçilerin kanıyla büyüyor. Patronlar siyasi iktidardan aldıkları güçle iş...
- DİSK, KESK, TMMOB, TTB, İstanbul Barosu ve İstanbul Emek, Barış ve Demokrasi Güçleri’nin çağrısıyla, güvenlik görevlileri tarafından dövülerek katledilen işçi Erol Eğrek için 12 Mayısta Çalık Holding önünde eylem düzenlendi. Eyleme sendikalar,...
- Merhaba dostlar. 1 Mayıs’ı geride bıraktık. Bizler de genç işçiler olarak 1 Mayıs’ta UİD-DER’le birlikte alanlardaydık. Sınıfımızın saflarında olmanın heyecanını yaşadık. Duygularımızı sizlerle de paylaşmak istiyoruz.
- Erol Eğrek’in katledilmesinin sorumlusu yalnızca Çalık Holding değildir. Mahkeme kararına rağmen işçinin kazanılmış hakkını 10 yıldır ödemeyen Çalık Holding’e hiçbir yaptırım uygulamayan; patronları denetlemeyen, adaletsizlik ve cezasızlığı temel...
- Yaşanan her türlü baskı ve zorbalığa karşı, işçi sınıfı kendi saflarında gücünü birleştirmeli ve öfkesini doğru adrese yönlendirmelidir. 1 Mayıs bu birliğin ortaya çıktığı uluslararası bir mücadele günü olarak önemli bir yere sahiptir.
- 1980 darbesinin üzerinden 45 yıl geçti ama bıraktığı karanlık hâlâ silinmedi. O darbe devrimci hareketi ve örgütlü işçi sınıfını ezmek için yapıldı. Bugün hâlâ baskılarla karşı karşıyayız. Ama nasıl ki o karanlık günlerde Hasanlar, Haticeler...
- Her sene olduğu gibi bu 1 Mayıs’a da büyük bir titizlik ve ciddiyetle hazırlandık. UİD-DER ailesi olarak çocuklarımızla, gençlerimizle kadın erkek hep birlikte kapitalizmi teşhir ettik. Ekonomik, sendikal ve siyasal taleplerimizi dosta düşmana...
- İstanbul Sultangazi’de bulunan Bezmialem Validesultan Kız Anadolu İmam Hatip Lisesinin Okul Müdürü Refik Albayrak’a, İBB’nin dağıttığı ücretsiz yemeğin öğrencilere ulaştırılmasını sağladığı için Milli Eğitim Bakanlığı tarafından kınama cezası...
- Gebze Organize Sanayi Bölgesinde bulunan Alman sermayeli ERLAU Metal fabrikasında işçilerin direnişi sürüyor. Birleşik Metal-İş Sendikası Gebze 1 No’lu Şubede örgütlenen işçiler kod 46 ile işten atıldı. Direnişin 26. gününde UİD-DER’li işçiler...
- Bazı kayıplar vardır ki ifadesi mümkün olmaz, sanki bir parçamızı alıp götürür. Pazar günü emekçi bir abimizi, bir değerimizi, bir rengimizi, “bu ülkede barışı savunan bir kişi bile kalsa umut vardır” diyen, savunduğu değerlerin bedelini...
- Bu yıl 1 Mayıs’ta Kadıköy’de yan yanaydık! Yağmur da yağdı, çamur da vardı ama biz çocuk, yaşlı, genç, engelli, üniversiteli, liseli, emekli, kadın, işçi, emekçi oradaydık. Omuz omuza, yürek yüreğeydik…