UİD-DER’li İşçiler Gamak Grevcilerini Ziyareti Etti

UİD-DER’li işçiler ve UİD-DER Kadın Komitesi olarak 15 Ekimde greve çıkan GAMAK işçilerine dayanışma ziyaretinde bulunduk. UİD-DER Kadın Komitesi, grevci işçi eşlerinin grevi destekleyip desteklemediğine dair yaptığı araştırma üzerine sorular sordu, deneyimlerini paylaştı. İkram edilen çay eşliğinde sohbet ettiğimiz işçi kardeşlerimiz, hangi taleplerle greve çıktıklarını anlattılar. Asıl ve en önemli talebin eşit işe eşit ücret olduğunu söylediler. Özellikle 2006 yılından sonra getirilen ücret uygulamasıyla aynı işi yapan ama sadece tezgâhları farklı olan işçiler arasında bile ücret farklılıkları olduğunu, bunun değişmesi gerektiğini, düşük ücretlerde iyileştirme yapılmasını istediklerini belirttiler. Bu eşitsizliğin giderilmesinin ardından da seyyanen %35’lik zam talep ettiklerini belirttiler. İşçilerin %60’ının asgari ücret civarında ücret aldığını söylemeleri ise dikkat çekiciydi; kârını büyütmek isteyen Gamak patronu, işçi ücretlerine ağır bir darbe indirmiş yıllar içinde. Ayrıca Gamak’ta işe yeni başlayan işçiler asgari ücret alıyorlar. İşçiler bu durumda olan sözleşmeli arkadaşlarını da sahiplendiklerini söylediler.

İşçiler bu sözleşme süreci içerisinde uzlaşma sağlanması için tezgâh farklarının 3 yıla bölünmesini dahi önermişler, fakat işveren yine de anlaşmaya yanaşmamış. Sohbet sırasında, Gamak’ta geçmişteki sözleşme süreçlerinden pek çok dersler çıkardıklarını söyledi işçi kardeşlerimiz. Örneğin 1990 yılında çok iyi bir sözleşme yapılmışken, 1994 yılında işçilerin birliğinin sağlanamamasından kaynaklı kötü bir sözleşme imzalandığını anlattılar. Bunun yarattığı kırılma bugüne kadar devam etmiş. Ta ki işçilerin kaybedecek hiçbir şeyi kalmayana kadar…

Gamak işçisi oldukça kararlı görünüyor. Bu kararlılıkta Bursa’daki metal işçilerinin verdiği mücadelenin payı da var. İşçilerden birinin söylediği şu sözler Bursa’da başlayan metal fırtınanın yarattığı dalganın Dudullu’ya kadar ulaştığını göstermesi açısından anlamlı: “Mayıs ayındaki metal işçilerinin verdiği mücadele bizlere de moral oldu. Demek ki yüksek ücret alınıyormuş dedik. Greve gitme kararımızda bu süreç bizi cesaretlendirdi.”

Bizler işçilerin verdiği mücadelenin başarıya ulaşmasında kadınların verdiği desteğin ne kadar önemli olduğunu bildiğimizi, bu nedenle de özellikle UİD-DER Kadın Komitesi olarak kendilerini ziyaret ettiğimizi belirttik ve eşlerinin grev sürecine nasıl baktıklarını sorduk. Onlar da eşlerinin sonuna kadar yanlarında olduklarını, herhangi bir sorun yaşamadıklarını söylediler. Biz de bunun sevindirici olduğunu söyledik. Çünkü bunun olumsuz örneklerini de biliyoruz. Mesela Bursa’da işçilerin direnişini kırmak isteyen patronlar işçilerin evlerine gönderdikleri adamlarla işçi eşlerini işsizlik ve aç kalmakla korkutmuştu. Bilinçsiz aileler de bu tehditlerden korkarak fabrika önüne gidip eşlerine direnişi bırakmaları için baskı yapmışlardı. Grevin mutfakta kırıldığını ve buna karşı uyanık olunması gerektiğini belirttik.

Sendikayı sendika yapan, grevi grev yapan işçilerdir, onların kararlılığı ve birliğidir. 23 yıldır metal sektöründe çalışan bir kadın arkadaşımız bu birlik ve kararlılığın ne kadar önemli olduğunu kendi yaşadığı direniş deneyimiyle örneklendirdi. ”Ben 17 yıl önce bir direniş yaşadım. Direnişe çıktığımızda deneyimsiz olduğumuz için birçok hata yaptık. Ama yaşadıkça birçok şey de öğrendik. En önemli şey de işçinin işçiden başka dostu olmadığını gördüm. Çünkü bizimle dayanışan çeşitli fabrikalardan sendikalı, sendikasız işçilerdi. Direniş yerimiz onların ziyaretleriyle bayram yerine dönerdi. Moralimiz ve mücadele azmimiz artardı. Gelen işçilerin deneyimlerini dinler oradan kendimize dersler çıkarırdık. Ben de yaşadığım deneyimleri sizlerle paylaşma ihtiyacı hissettiğim için buradayım” dedi.

Grev yerinin bayram yeri olduğunu, grevin işçilerin dayanışmasıyla başarıya ulaşacağını anlattık işçi kardeşlerimize. Grev ve direnişlerden gelen işçilerin kurduğu UİD-DER’in, işçilere nasıl güç ve destek verdiğini örneklerle anlattık.

İşçiler ziyaretimizden memnuniyet duyduklarını belirterek bize teşekkür ettiler. Biz de kendilerine başarılar dileyerek tekrar görüşmek üzere ayrıldık.

Gamak İşçisi Kazanırsa Tüm İşçiler Kazanacak!

Gamak İşçisi Yalnız Değildir!