Buradasınız
1 Mayıs’a Doğru: İşçiler Konuşuyor /17
“Fabrikalardan Alanlara, Haydi 1 Mayıs’a” adlı coşkulu etkinliğimiz sonrasında, işçi dostlarımızla 1 Mayıs hakkında konuştuk. Farklı sektörlerden gelen işçi arkadaşlarımızla yaptığımız söyleşimizi sınıf kardeşlerimizle paylaşıyoruz.
UİD-DER: Uluslararası birlik, mücadele ve dayanışma günü olan 1 Mayıs’a katılmak sizin için ne ifade ediyor?
Lojistik işçisi: 1 Mayıs her şeyden önce, işçiler olarak 365 günün 1 günü gerçek anlamda taleplerimizi haykırabildiğimiz en önemli gündür diyebilirim. Tarihsel anlamını da düşündüğümüzde, söylenmesi gerekenlerin söylenebildiği tek gün bizler için.
Bir kadın işçi: Aslında yakın zamana kadar televizyondan vs. izlediklerimizle hep kavga ve kargaşanın hâkim olduğu bir gün olarak aklımda kaldı. Ayrıca “bir gün alanlara çıkılıyor da ne oluyor, ertesi gün hayatımızda ne değişiyor sanki” diye düşünürdüm hep. Özellikle bu etkinlikten sonra daha iyi anladım ki bizleri koyun gibi gütmelerine izin vermemeliyiz ve bu anlamda 1 Mayıs çok önemli bir gün.
UİD-DER: İşçiler 1 Mayıs’ta hangi talepleri dile getirmeliler?
Lojistik işçisi: Özellikle düşündüğüm bir şey var ki o da, haklı ve olabilecek taleplerin dile getirilmesi. Bunlar arasında sıralayabileceklerim ise; çalışma saatlerinin düşürülmesi, ücretsiz izinlerin ücretli hale getirilmesi, emeklilik yaşının düşürülmesi ama ücretinin yükseltilmesi. Ayrıca siz de biliyorsunuz ki asgari ücret çok düşük. Yoksulluk sınırında bile değil. En azından bu sınıra getirilmesi gerekiyor. Yine önemli bir sorunumuz da işçilerden alınan vergiler. Yediğimiz ekmekten peynire, ilaçtan suya her şeye vergi ödüyoruz. Bunların yanında maaşlarımızdan kesilen vergiler var. Bunların kesilmemesi de haykırılması gereken talepler arasında.
Kadın işçi: Benim ilk aklıma gelen çocuklarımıza nasıl bir gelecek bırakacağımız konusu. Onlara iyi bir gelecek bırakabilmek için gerekli olacak her şeyi talep etmeliyiz diye düşünüyorum. İşsizlik ve kriz koşullarında ve özellikle bugünkü etkinlikte yaptığımız sohbetlerde gördüğüm şu ki, ben bir 15-20 sene sonrasını çocuklarımız adına göremiyorum. Bu yüzden alanlarda yerimizi almamız ve taleplerimizi haykırmamız gerekiyor.
UİD-DER: 1 Mayıs’ın kitlesel ve coşkulu olması, işçilere güven vermesi ve patronların yüreğine korku salması için sendikalar nasıl bir hazırlık yapmalılar?
Lojistik işçisi: İşçiler olarak en önemli gerçeğimiz birey olarak bir şey yapamayacağımızdır. Bugün UİD-DER’in yaptığı etkinlik çok önemli. İşçilerin bilinçlenmesi gerekiyor ve böyle yerlere ihtiyaç var. Böyle yerlerin olduğundan da işçilerin haberdar edilmesi gerekiyor. Zaten siz bunu yapıyorsunuz. Bugün sizin yaptığınız bu bilinçlendirme çalışması gibi, sendikaların da kendi tabanlarında bu tür çalışmaları ve hatta daha kapsamlısı ve genişletilmiş şeklini yapmaları gerekiyor. Sendikaların ve onlara önderlik edenlerin amaçları eğer işçilerinkiyle aynıysa, toplantılar, bildiler vs. her tür çabayla işçiye ulaşılması gerekli. Kendi üyeleriyle de sınırlı kalmayıp tüm işçilere 1 Mayıs’ı anlatan çalışmaları olması gerekiyor. Alanlara baktığınızda kendinize şu soruyu soruyorsunuz: “Sendikaların bu kadar mı üyesi var?” Elbette ki değil. Bu da gösteriyor ki en azından kendi tabanlarını harekete geçirmeleri lazım.
Kadın işçi: Sizin bugün yaptığınız etkinlik gerçekten çok önemli. İşçileri bilinçlendiren bu tür seminer ve etkinlikler yapılması gerekir.
UİD-DER: Devletin ve patronların 1 Mayıs’ın içeriğini boşaltmak ve katılımı azaltmak için her daim yaptığı karalamalar ve baskılara karşı ne yapmalıyız? Çevrenizden bu korkular yüzünden 1 Mayıs’a katılmayanlar oluyor mu?
Lojistik işçisi: Öncelikle işçilere 1 Mayıs’ın doğuşunu, amacını ve önemini çok iyi anlatmak gerekiyor. Ayrıca devletin ve patronların, işçilerin 1 Mayıs’a katılmaması için ne tür oyunlar oynadıklarını da çok iyi anlatabilmek gerekiyor. Bugün burada nasıl konuşulup paylaşıldıysa, bunu ulaşabildiğimiz herkese anlatmamız çok önemli. Ayrıca tekrar dile getirmek gerekir ki, işçiler de korkunun yanı sıra özellikle yaratılan önyargılar var. Sürekli olarak bize “2 Mayıs sabahı ne değişecek” duygusunu yaratmaya çalışıyorlar. Ama şu gerçek var ki “sen ya da senin gibi düşünenler gelmediği için sesimiz eksik kalıyor”. Bunu anlatmak gerekir. Bir de korkularımız var. Korkuların üstüne giderek ancak yenebilirsiniz.
Kadın işçi: Televizyonlardaki görüntüler yüzünden katılmayan birçok işçi var. Gerçekten de korkularımızın üstüne gidersek… Yani, bu gün bu etkinlik boyunca da konuşulduğu gibi, alanlara çıkıp taleplerimizi haykırdığımızda ve bu duyguyu yaşadığımızda zaten korkumuzu yenmiş olacağız.
UİD-DER: İlk kez 1 Mayıs’a katılacak olanlara veya diğer işçi kardeşlerimize ne söylemek istersiniz?
Lojistik işçisi: Sokaklarda bir sürü işsiz var. Patronlar da bunu çok iyi kullanıyor. Bizler alanlara çıkarak asıl onların bize muhtaç olduğunu göstermek zorundayız. 1 Mayıs’a katılmanın hepimizin üzerinde önemli bir sorumluluk olduğunu düşünüyorum. Mücadele etmeyi ve alanlarda olmayı bir taşa benzetiyorum. Bu büyük bir taş ve herkesin güzel şeyler adına bu taşın altına elini koyması gerekiyor. Hepinize teşekkür ederim.
Kadın işçi: 1 Mayıs’a katılmanın, her şeyden önce benim için bir hak olduğunu öğrendim. Taleplerimi haykırmak ve her konuda hakkımı aramak için 1 Mayıs’ta alanlarda olmamız gerektiğini öğrendim. Bugün bunlar benim için önemli kazanımlar. Herkesin katılması gerekiyor diye düşünüyorum. Teşekkürler.
UİD-DER: Biz teşekkür ederiz.
- Grevci Tarkett İşçileri: “Birliğimizi Güç Haline Getirelim!
- Grevdeki MKB Rondo İşçileriyle Söyleşi
- Durak Tekstil İşçileriyle Söyleşi
- Bursa’dan Bir Özel Okul Öğretmeniyle Söyleşi
- Malatyalı Kadın Tekstil İşçisi İle Deprem ve Kadın İşçiler Üzerine Söyleşi
- Nilgün Soydan ile Kemal Türkler Söyleşisi
- Genel-İş İzmir 8 No’lu Şube Başkanı Gümüştekin ile Söyleşi
- İş Güvenliğimiz İçin 1 Mayıs’ta Sınıfımızın Saflarındayız
- Avukatlar Anlatıyor: Yasalar Yetmez, İşçi Sınıfını Örgütlülük Kurtarır
- Bir Afgan Göçmen İşçiyle Söyleşi: “Ölmek ya da Özgürce Yaşamak”
- Ekmekçioğulları İşçileri ve Anadolu Şube Başkanı Deniz Ilgan’la Direniş Üzerine
- Söz Hakları İçin Direnen Ekmekçioğulları İşçilerinde
- Trelleborg İşçileriyle Grev Üzerine Söyleşi
- Cargill İşçileriyle Sohbet
Son Eklenenler
- Aralık ayında tüketici fiyatlarının yüzde 1’in biraz üzerinde yükseldiği, yıllık enflasyonunsa azalarak yüzde 44 civarında gerçekleştiği açıklandı. Bu oranlara bakarak enflasyonun hız kestiğine, ücret zamlarının “beklenen enflasyona” göre belirlenip...
- 2025 yılı için asgari ücret zammı, TÜİK’in sahte rakamlarıyla açıklanan enflasyon oranının dahi altında kalan yüzde 30 olarak belirlendi. Patronlar da işçilere bu sefalet zammını dayatıyor. Şubat ayıyla beraber zamlı ücretlerin açıklanması sonrası...
- İş kazaları ve iş cinayetleri dur durak bilmiyor. Sermeyenin aç gözlülüğü işçileri yaşamından ediyor. Balıkesir’de bulunan ZSR Patlayıcı üretim tesisinde, 24 Aralık 2024’te gerçekleşen patlamada 11 işçi yaşamını yitirdi. Patlama sonrasında Balıkesir...
- Maraş ve Hatay başta olmak üzere 11 şehirde çok büyük yıkım yaratan, yaklaşık yüz bin insanın hayatını kaybettiği, on binlerce insanın yaralandığı, milyonlarca insanın yaşamının derinden etkilendiği 6 Şubat depremlerinin üzerinden iki yıl geçti....
- Siyasi iktidarın ekonomi politikalarının hedefi belli: Ekonomik yıkımın bedelini işçi ve emekçilere ödetmek, on milyonlarca işçinin, emekçinin, emeklinin açlığa talim etmesi pahasına sermayeyi dizginsizce büyütmeye devam etmek. Soygunun, talanın...
- 6 Şubat depremlerinin üzerinden iki yıl geçti. Aradan geçen zamanda depremlerin yarattığı yıkımın, ortaya saçılan yolsuzlukların, usulsüzlüklerin ve boş vermişliğin hesabı sorulmadı. Siyasi gelişmelerle, yaratılan yapay gündemlerle yaşanan felaketin...
- İzmir Büyükşehir Belediyesinde 158 işçinin ücretsiz izne çıkarılması üzerine DİSK/Genel-İş Sendikası İzmir 1, 2, 3 ve 9 No’lu Şubeleri 3 Şubatta direnişe başladı. Sosyal-İş Sendikasının örgütlendiği Turkcell Global Bilgi’nin Siirt Şubesinde 4 işçi...
- Adalet Peşinde Aileleri Platformu, 6 Şubat depremlerinin 2’nci yılında Kadıköy İskelesi önünde anma programı düzenledi. 2 Şubatta düzenlenen anmada “Rant Uğruna Ölenlerin Hesabını Sormaya Geldik! Susmak İhanettir, Hesap Sormak Görevdir!” yazılı...
- Çalıştığım işyerinde 60 yaşlarında bir abiyle sohbet ediyorduk. “Ne zaman emekli olacaksın?” diye sordu. “60 yaşında emekli olacağım” dedim. “Ooo senin işin çok zor yahu, o yaşa kadar çalışılır mı?” dedi. “Ama sen de emeklisin, hâlâ çalışıyorsun”...
- Sırbistan’da Belgrad ve Novi Sad başta olmak üzere ülke genelinde kitlesel protestolar devam ederken bir yandan da öğrenciler dersleri boykot ederek üniversiteleri işgal ediyorlar. Yunanistan’da 2023'teki tren kazasının yıldönümünde işçiler,...
- Birleşik Metal-İş Gebze 2 No’lu Şubenin örgütlü olduğu Kaynak Tekniği (Lincoln Electric) fabrikasında işçiler, 2024 Eylül ayından bu yana süren toplu sözleşme sürecinde, ücret ve sosyal haklarda anlaşma sağlanamaması üzerine greve çıktı. Sabah...
- Bazen gün ağarmadan, bir bardak çay bile içmeden, bir tabak yemek yemeden yeri geldiğinde hoş bir sohbeti yarıda bırakarak gözümüz sürekli saatte, servis bekleriz. Hastanede, okulda, düğünde, misafirlikte bile bir telaşımız oluyor, işyerinin...
- Bolu Kartalkaya’daki Grand Kartal Otelde göz göre göre gerçekleşen katliam, iktidarın bugüne kadarki denetimsizlik ve cezasızlık politikalarının yeniden sorgulanmasına neden oldu. İktidar sahipleri her zamanki gibi “bu meseleye siyaset karıştırmayın...