Navigation

Buradasınız

80 Liralık Hayatlar ve Taşeron Gerçeği!

Merhaba işçi kardeşlerim. Öncelikle UİD-DER’e annemi kaybettiğim iş kazasını haberleştirdiği için teşekkür ediyorum. Yaşadığımız bu acı olayı diğer işçi kardeşlerimize İşçi Dayanışması bülteninde duyurduğu, taşıdığı, acımızı paylaştığı için. Annem ve dört işçi kardeşimizin, iş kazasında ölümü ulusal değil yerel basında sadece dört satırlık yer bulabilmişti.

Ben bundan iki buçuk ay önce sevgili annemi iş kazasında kaybettim. Ve yaşanan iş kazasında bir sürü ihmal vardı. Her iş kazasında olduğu gibi çevremdeki insanlar bunun bir “kader” olduğunu ve alın yazısının böyle olduğunu söylediler. Ben bunun kader veya alınyazısı olduğuna inanmıyorum. Patronun kâr hırsından kaynaklandığını düşünüyorum.

Ailem Erzurum’dan 4 yıl önce Darıca’ya gelmişti. Yoksulluk işte, 8 çocuk olunca herkes iş aramaya başladı. Tabi ki annem de! Yapabileceği tek iş temizlik işleriydi ve taşeron bir firmada çalışmaya başladı. Soruyordum kendisine, “anne sigortan yapıldı mı?”, o da “hayır” diyordu. Borçları çoktu ailemin ve annem de bundan kaynaklı olarak sürekli işe gidiyordu. Annem “şu borçlar bitsin kızım, bir daha gitmeyeceğim” diyordu. Annem 80 lira yevmiyeye çalışıyordu. 80 lira! Annem ile 4 iş arkadaşı sabah işe giderken feci şekilde can verdiler. Annemleri taşıyan kamyonet yoldan çıkarak, karşı şeride geçip hafriyat kamyonuyla çarpışmış ve bunun sonucunda 5 işçi ailesinin ocağına ateş düşmüştü.

Annem hep “bu servis şoförü bizi bir gün öldürecek” derdi. Olay yeri incelemesinde ise gerçekler ortaya saçılıverdi. Sigorta yok, emniyet kemerini takacak bir koltuk bile yok! Annem ve iş arkadaşları kamyonetin arkasına serili halının üzerinde, işe gidip geliyorlarmış! Bunun acısı tarif edilemez. Annem ve diğer iş arkadaşları arkalarında onlarca yetim bıraktılar. Şimdi ise acısı dinmeden dava süreci başladı. Karşı taraf yani patron suçlu görülmüş fakat aynı zamanda sigortasız çalışan ve koltuksuz servis aracına binen ölen işçiler de suçlu görüldü. Şu sorular aklıma takılıyor: Taşeron sistemi niye var? Neden bu tür işyerleri denetlenmiyor? Neden insanlar 80 lira için bu tür işyerlerinde çalışıyor? Neden iş güvenliği önlemleri alınmadı? Neden iş güvenliği önlemleri alınmadığı için ağır cezalar kesilmiyor? Bu soru listesi uzayıp gider. Bu sorular ortada dururken ölen işçilerin suçlu görülmesi nasıl bir ikiyüzlülüktür?

Bu zorlu süreçte UİD-DER’li dostlarım yanımdaydı. Bu sorunun yalnızca benim sorunum olmadığını, her ay ortalama 150 işçinin iş kazalarında katledildiğini ve bunun sebebinin azgınca kâr hırsı içerisinde olan kapitalist sömürü sistemi olduğunu biliyorum. İş kazalarını ve cinayetlerini durduralım demek için 1 Mayıs’ta UİD-DER ile alanlardayım. Teşekkürler UİD-DER!

27 Nisan 2018

UİD-DER Aylık Bülteni

Son Eklenenler

  • Metal işkolundaki sözleşme süreci başladığında, MESS işyerlerinde işçilerle anketler yaptı. İşçilerin kafasını karıştırmayı amaçlayan sorular şöyleydi: 1) Her iki senede bir sözleşme süreci sebebiyle iş süreçlerinin ve tüm gidişatın sekteye...
  • DİSK’e bağlı Birleşik Metal-İş Sendikası 19 Ocakta Gebze’de düzenlediği mitingde işçilerin talepleri karşılanmadığı takdirde 5 Şubatta greve çıkacağını açıklamıştı. Birleşik Metal-İş, patron örgütü MESS’e karşı yaklaşık 10 bin işçi adına yürüttüğü...
  • 2018’de, 10 Eylül Dünya İntiharı Engelleme Günü vesileyle gazeteler, televizyonlar şöyle haberler yapmışlardı: “Dünya Sağlık Örgütü, dünyada her 40 saniyede bir intiharın, her 3 saniyede ise bir intihar girişiminin gerçekleştiğini, son 45 yılda...
  • İnsanlar çocuklarının başlarına kötü bir şey gelmesin isterler. Bunun için canla başla çalışır, çocuklarını olası tehlikelere karşı korumanın yollarını ararlar. Elbette böyle davranmaları son derece anlaşılır bir durumdur. Mevzubahis yaşamlarını...
  • Sanıyorlar ki, onlar;/ Cehennem ateşi demir ocaklarında,/ Etleri lime lime yanarken/ Öyle sessiz sedasız duracaklar,/ Ve çocukları/ Her gün yeniden/ Aç ve çaresiz uyanırken sabahlara/ Ağızlarına ve yüreklerine/ Bir daha açılmasın diye mühür...
  • MESS’e karşı onurlu direnişleriyle grev kararı alan metal işçilerine sağlık işçilerinden selam olsun! Bizler çeşitli hastanelerde çalışan sağlık işçileriyiz. İşyerlerinde bizler de birçok sorun yaşıyoruz. Zaten kuş kadar olan ücretlerimize kriz...
  • Pahalılığın arttığı, bireysel olarak geçinmenin bile zorlaştığı şu dönemde aile olarak geçinmek neredeyse imkânsızlaştı. Artık sadece kendisini geçindirmekle yükümlü bir birey bile ya mesaiye kalıyor ya da ek iş peşinde koşuyor. Ben bir sağlık...
  • Kocaeli’nin Darıca ilçesinde yer alan VIP Tekstil’de sendikalaşmak istedikleri için işten atılan işçilerin, 27 Kasımda işyeri önünde başlattıkları direniş devam ediyor. İzmir Gaziemir Serbest Bölgede üretim yapan Sf Trade Tekstil’de...
  • İş Hukukunda Zorunlu Arabuluculuk 1 Ocak 2018’den bu yana uygulanıyor. Zorunlu arabuluculuk, iş mahkemelerinin yükünü ve birikmiş dava dosyalarını azaltacağı, işçilerin alacaklarını çok daha kısa sürede alacağı propagandasıyla pazarlandı. İşveren...
  • Kardeşler, SGK soyuluyor. Nasıl mı? 2012 yılında yeni bir online sisteme (MEDULA) geçiş yapılmıştı. Bu sistemle birlikte sağlık hizmetlerinin devlet tarafından elektronik ortamda izlenebileceğini söyleyen yetkililer, soygun düzeninin tamamen...
  • Metal işkolundaki grup toplu iş sözleşmesi görüşmelerinin taraflarından biri olan DİSK/Birleşik Metal-İş Sendikası, kamuoyuyla bir araştırma paylaştı. 5 Şubatta çıkacağı greve hazırlanan sendikanın “Metal İşçisinin Gerçeği” başlıklı araştırmasında,...
  • Türk Metal Sendikası, Bursa’da ve Gebze’de üretim yapan Akwel otomotiv’de örgütlenme çalışmasıyla çoğunluğu sağladı. Ancak işçilerin sendikalaşma hakkını tanımayan Akwel patronu, işten atma saldırısına girişti. 13 Aralıkta 2 işçiyi işten çıkarttı....
  • Mutsuzluk, yalnızlık, karamsarlık ve geleceğe dair umutsuzluk! Gençlik yılları insanın en güzel çağı olmalıyken, sermaye düzeni yüzünden en kâbus dolu yıllar olarak geçiyor. Geleceğe dair kurduğumuz hayallerimiz birer birer sönüyor. Bu tablo tabii...