Buradasınız
Sınıfını Bil, Sınıfına Güven!
Kaynarca’dan bir kadın işçi

Ben Kaynarca’da metal sektöründe çalışan bir kadın işçiyim. Küçük bir işyerinde çalışıyorum ve patron sürekli bize “biz bir aileyiz, aramızda bir ayrım yok, kimseyi ayırmıyorum” diyor. Ama biz işçiyiz; o ise patron. Sonuçta biz sürekli çalışıp ona kâr ettiriyoruz. Yani bizim sırtımızdan kazanıyor. İşyerimiz küçük bir yer olduğu için patronun “biz bir aileyiz” lafına inanıp patronu samimi bulan işçi arkadaşlarımız var. Bir kadın arkadaşımız ev alabilmek için kredi çekti. On yıl boyunca kredi taksiti ödeyecek ve bu borcu ödeyebilmek için çalışmak zorunda. Bu arkadaş samimiyetine güvenerek patrona “benim borcum var, bu işyerinden çıkamam, çalışmak zorundayım” dedi. Patron ise bunu öğrendikten sonra arkadaşımızın durumunu koz olarak kullanmaya başladı. Arkadaşımıza karşı konuşmaları, tavırları değişmeye başladı. “Sen benim her dediğimi yapacaksın” demeye başladı. Çünkü kadın arkadaşımızın işi bırakıp gidemeyeceğini, ne kadar çok iş verirse versin yapmak zorunda kalacağını biliyordu. Arkadaşımızdan daha fazla iş istemeye, ona daha fazla baskı yapmaya başladı.
Bu arkadaşımız patronun iyi niyetli olduğuna inanarak onunla durumunu paylaştı ama farkında olmadan kendine zarar verdi. Aslında onu bunu yapmaya zorlayan örgütsüzlüğüydü. Sorununa patronunun duyarlı davranacağını düşünmüştü. Oysaki birçok işçi arkadaşımız aynı sorunu yaşıyor. Krediler ellerini kollarını bağlıyor. Kredi çekenler işten atılma korkusuyla her şeye boyun eğmek zorunda kalıyorlar. Bu sorunlarımızı birbirimize güvenerek, birlikte durarak çözebiliriz. Karşımızdaki bizimle her gün aynı koşullarda yaşayan, aynı sıkıntıları çeken bir işçi arkadaşımız değil, bunun farkında olmalıyız. Ben bunca yıllık işçilik hayatım boyunca gördüm ki patronlar sınıfına güven olmaz. Patronlarla işçilerin dünyaları ayrıdır. Sorunları da ayrıdır, çıkarları da. Hatta çıkarları zıttır. Patronlar daha fazla iş, daha az ücret vermek ister. İşçiler daha fazla ücret almak ve ailelerine ve kendilerine daha fazla vakit ayırmak isterler, yani uzun saatler çalışmamak isterler.
Bir işçi olarak arkadaşımın durumuna üzüldüm. Bu mektubu, okuyan işçilere örnek olsun diye yazdım. Kendi sınıfımızı bilelim. Patronlar sınıfına değil, işçi sınıfına güvenelim.
Schneider İşçileri Eylemde
- Adres Doğru mu?
- Emekliler “AÇIZ” Diyor, Onları Kim Duyuyor?
- Geleceğimizi Kurmak İçin Birliğimizi Büyütelim
- “Asıl Haber Biziz Be Abla”
- Sağlık Çalışanlarına Sağlıksız Yemekler
- Sorunlar Mücadeleyle Çözülür
- İşyerinde “Paralı Eğitim!”
- Onların İnsafına Bırakmayalım!
- “Sana Ceza Veriyorum Tayfun!”
- Emekli Maaşı Ne Zaman Ödenecek?
- “Çalışanlarımıza Rapor Vermeyin!”
- “Kırtasiye Ürünleri İkinci Ele Düştü”
- Örgütlü Olmak ve Toplu İş Sözleşmeleri
- Alo 170: Yanlış Numara Çevirdiniz!
- Turgut Özal, Gökova Santrali ve Sonrası
- TÜİK Kimin Hizmetinde?
- Emekliler Sendika Kuramazmış!
- Sorumluluk Almadan Kazanım Elde Edemeyiz
- Topluma Fildişi Kulelerden Bakmak
- Mücadele Edenler Mutlaka Kazanır!
Son Eklenenler
- Kültür Radyo Televizyon (KRT) çalışanları, düşük ücret dayatması, aylardır maaşlarının, yemek haklarının ödenmemesi, ağır çalışma koşulları, artan iş yükü ve baskıya karşı iş bırakma eylemlerini sürdürüyor. 4 Hazirandan bu yana iş görmekten kaçınma...
- İngiltere hükümeti işçi haklarına yönelik saldırılarını arttırdı. 7 Haziranda başkent Londra’da bir araya gelen işçiler, öğrenciler, sendikalar ve kampanya grupları, hükümetin kemer sıkma ve savaş politikalarını protesto etti. “Savaşa Değil Emekçiye...
- Bir sabah uyandığımızda tekerleğin icadı sonrası hayatımıza giren tüm icatlar ortadan kalkmış, unutulmuş olsa ne olurdu? Şöyle bir düşünelim; tekerlek icat edilmeseydi çark olmazdı, çark olmasaydı değirmen olmazdı. Ne üretim ne ulaşım gelişirdi....
- Kültür Radyo Televizyonu (KRT) çalışanları Mart ayından bu yana ödenmeyen ücret ve sosyal hakları için 4 Haziranda iş bıraktı. 5 Haziranda İstanbul Maslak’taki KRT binasının önünde “İşçiyiz Haklıyız Kazanacağız” diyerek toplanan kanal çalışanları,...
- İstanbul Tuzla’da bulunan ve Petrol-İş Sendikası İstanbul 2 No’lu Şubenin örgütlü olduğu Reckitt Benckiser fabrikasında 27 Mayısta başlayan grev kararlılıkla sürüyor. UİD-DER’li işçiler olarak, bayrama mücadeleyle giren grevci işçileri grevlerinin...
- ABD ve İngiltere gibi emperyalist devletlerin desteğini arkasına alan İsrail’in Filistin halkına yönelik katliamları kadın, bebek, çocuk, genç, yaşlı on binlerce masum insanın yaşamını aldı, almaya devam ediyor. Egemenler, kendi çıkarları uğruna...
- Toplumda gelecekle ilgili düşünceler ve planlar genellikle maddiyat üzerinden oluşuyor. İyi bir eğitim, iyi bir iş, iyi bir kariyer… Bunları yerine getirince ekonomik ve sosyal açıdan rahat yaşamak mümkünmüş gibi düşünülüyor. Ama sömürü düzeni olan...
- Petrol-İş Sendikası Gebze Şubesinin örgütlü olduğu Kocaeli Çayırova’da bulunan Portakal Plastik ve Porvil fabrikalarında 7 Mayısta başlayan grev 3 Haziranda anlaşmayla sona erdi. Petrol-İş Sendikası Genel Merkezinde Petrol-İş Genel Merkez...
- İzmir Büyükşehir Belediyesi’ne bağlı İZELMAN, İZENERJİ ve Egeşehir şirketlerinde çalışan yaklaşık 23 bin işçi, DİSK’e bağlı Genel-İş Sendikasının öncülüğünde 29 Mayıs’ta greve çıktı. Grev yedinci gününde sürerken, grevi ve işçilerin mücadelesini...
- İzmir Büyükşehir Belediyesine ait İZELMAN, İZENERJİ ve Egeşehir’de çalışan Genel-İş üyesi yaklaşık 23 bin işçi, toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde düşük ücret dayatılmasına karşı ve eşit ise eşit ücret talebiyle 29 Mayısta greve çıktı. Belediye...
- Her 1 Mayıs sabahını gecesinde uyuyamadığım, bir an önce sabahı karşılamanın heyecanıyla beklerim. Tüm dünyada milyonlarca işçi renk, ırk, ülke gözetmeksizin alanlara meydanlara çıkıyor ve tek yürek oluyor! Taleplerimiz ve mücadelemizde ortaklaşıyor...
- Neden “UİDER” değil, UİD-DER” dediğimi anlatmak istiyorum size. Geçtiğimiz günlerde bir işçi kardeşimiz bana UİD-DER’in açılımını sordu. Yanıtladım: “Uluslararası İşçi Dayanışması Derneği, kısaca UİD-DER.” Fakat internette arama yaparken kısaltmayı...
- Son yıllarda egemenlerin ekonomik ve siyasi krizlerden söz ederken “fırtına” ya da “kasırga” benzetmesine çok sık başvurduklarına şahit oluyoruz. Mesela JP Morgan CEO’su 2022’de yaklaşan ekonomik belirsizlikleri tarif etmek için “ekonomik kasırga”...