Buradasınız
Tatil Bizim de Hakkımız Değil mi?
Hadımköy’den bir metal işçisi

Kurban Bayramı tatili kaç gün olacak tartışmalarından 10 günlük idari tatil kararı çıktı. Yağmur yağdığında, yolları kar kapladığında, hava sıcaklığı çok yüksek olduğunda idari tatiller uygulanıyor. Kulağa hoş geliyor “tatil” kelimesi. Öyle ya bedenin ve beynin dinlenmesi için tatile ihtiyaç var. İyi güzel de niye tüm çalışanları kapsamıyor bu idari tatil?
İdari tatil, devlet kurumlarında 657 sayılı kanun kapsamında çalışanları kapsıyor. Özel sektörde çalışanları kapsamıyor. Ekonomi Bakanı Nihat Zeybekçi bayram tatili ile ilgili tartışma gündeme geldiğinde ne demişti? “Bu üretimi düşürür. Turizmi destekler mi? Destekler. Onun için buradaki bölümde susma hakkımı kullanıyorum. Türkiye olarak tatilden daha çok çalışmaya ve üretmeye ihtiyaç olduğunu düşünüyorum. Bununla ilgili alınacak kararlara da saygı duyuyorum.” Turizmin ihtiyacı var diye işçi sınıfını ikiye böldüler. Özel sektörde, fabrikalarda çalışanları hiç önemsemediler, sadece devlete bağlı olanlara izin verdiler.
Turizmciler 6 günlük bayram tatilinin 10 güne uzatılmasını, böylece turizmde gelirlerin artmasını istemişti. Cumhurbaşkanı Erdoğan, “Şu anda tabii hükümet, bu 10 günü programına aldı, çalışıyor… Öyle zannediyorum ki Salı günü Bakanlar Kurulumuz var. Bunu Cumhurbaşkanlığında yapacağız. Hayırlı bir adım olur diye düşünüyorum” demişti. Çalışanların bir kısmı ve turizm için hayırlı olur. Ya özel sektörde çalışanların böyle bir tatile ihtiyacı yok mu?
Ben özel sektörde metal fabrikasında çalışan bir işçiyim. Bayram tatili 10 gün olur mu diye kendi aramızda tartışırken ve henüz idari tatil açıklanmadan müdür toplantı yaptı. Müdür; “Arkadaşlar, 30 Ağustos’ta çalışıyoruz. Yarım günlük bayram arifesinde çalışmayacağız. Onun yerine 30 Ağustos günü tam gün çalışacağız. Bu çalışmanın bir kısmı arife gününe kesilecek, kalanı fazla mesai olarak ödenecek. Haberiniz olsun. Bayram programınızı ona göre yapın” dedi. Tabii ki herkesin bütün hayalleri suya düştü. 10 günlük tatil yapmayı planlarken resmi tatil gününde telafi çalışması ile karşı karşıya kaldık.
Özel sektörde çalışanlar bayramda neredeyse hiç tatil yapamıyor. Her fabrika kendine göre bir çalışma programı koymuş. Bazı fabrikalar sadece resmi ve dini bayram tatillerini kullandırıyor, bazıları bu 10 günlük süre içinde idari tatil kapsamına giren çalışma günlerini telafi çalışması koyarak kullandırıyor, çoğunluğu ise neredeyse bayramın ilk günü hariç her gün çalışma koymuş durumdalar. Öyle ya, tatilden çok çalışmaya ihtiyaç var! Tatil özel sektörde çalışanın neyine! Turizme katkısı da yok zaten. Aldığı asgari ücretle ayın sonunu getiremeyen işçinin ne dinlenmeye ihtiyacı var ne sosyal yaşama ne de tatile ihtiyacı var! Onlar sürekli çalışsın ki sanayi büyüsün, ülke ekonomisi büyüsün, sermaye büyüsün, dolar milyarderi sayısı artsın!
Bayram tatillerinde bile çalıştırılıyorsak, insan yerine konulmayıp sadece çalışan bir robot, makine olarak görülüyorsak bu biz işçilerin örgütlü olmamasından kaynaklı. Örgütsüz olduğumuz için var olan hakkımızı koruyamıyoruz, patronların bayramlarda çalışma dayatmalarına sesimizi çıkaramıyoruz. Var olan haklarımızı korumak için bile örgütlenmeli, mücadele etmeliyiz.
GSS Tarifesi
Yaşamımızı Zorlaştıran Suriyeliler mi?
- Adres Doğru mu?
- Emekliler “AÇIZ” Diyor, Onları Kim Duyuyor?
- Geleceğimizi Kurmak İçin Birliğimizi Büyütelim
- “Asıl Haber Biziz Be Abla”
- Sağlık Çalışanlarına Sağlıksız Yemekler
- Sorunlar Mücadeleyle Çözülür
- İşyerinde “Paralı Eğitim!”
- Onların İnsafına Bırakmayalım!
- “Sana Ceza Veriyorum Tayfun!”
- Emekli Maaşı Ne Zaman Ödenecek?
- “Çalışanlarımıza Rapor Vermeyin!”
- “Kırtasiye Ürünleri İkinci Ele Düştü”
- Örgütlü Olmak ve Toplu İş Sözleşmeleri
- Alo 170: Yanlış Numara Çevirdiniz!
- Turgut Özal, Gökova Santrali ve Sonrası
- TÜİK Kimin Hizmetinde?
- Emekliler Sendika Kuramazmış!
- Sorumluluk Almadan Kazanım Elde Edemeyiz
- Topluma Fildişi Kulelerden Bakmak
- Mücadele Edenler Mutlaka Kazanır!
Son Eklenenler
- Kültür Radyo Televizyon (KRT) çalışanları, düşük ücret dayatması, aylardır maaşlarının, yemek haklarının ödenmemesi, ağır çalışma koşulları, artan iş yükü ve baskıya karşı iş bırakma eylemlerini sürdürüyor. 4 Hazirandan bu yana iş görmekten kaçınma...
- İngiltere hükümeti işçi haklarına yönelik saldırılarını arttırdı. 7 Haziranda başkent Londra’da bir araya gelen işçiler, öğrenciler, sendikalar ve kampanya grupları, hükümetin kemer sıkma ve savaş politikalarını protesto etti. “Savaşa Değil Emekçiye...
- Bir sabah uyandığımızda tekerleğin icadı sonrası hayatımıza giren tüm icatlar ortadan kalkmış, unutulmuş olsa ne olurdu? Şöyle bir düşünelim; tekerlek icat edilmeseydi çark olmazdı, çark olmasaydı değirmen olmazdı. Ne üretim ne ulaşım gelişirdi....
- Kültür Radyo Televizyonu (KRT) çalışanları Mart ayından bu yana ödenmeyen ücret ve sosyal hakları için 4 Haziranda iş bıraktı. 5 Haziranda İstanbul Maslak’taki KRT binasının önünde “İşçiyiz Haklıyız Kazanacağız” diyerek toplanan kanal çalışanları,...
- İstanbul Tuzla’da bulunan ve Petrol-İş Sendikası İstanbul 2 No’lu Şubenin örgütlü olduğu Reckitt Benckiser fabrikasında 27 Mayısta başlayan grev kararlılıkla sürüyor. UİD-DER’li işçiler olarak, bayrama mücadeleyle giren grevci işçileri grevlerinin...
- ABD ve İngiltere gibi emperyalist devletlerin desteğini arkasına alan İsrail’in Filistin halkına yönelik katliamları kadın, bebek, çocuk, genç, yaşlı on binlerce masum insanın yaşamını aldı, almaya devam ediyor. Egemenler, kendi çıkarları uğruna...
- Toplumda gelecekle ilgili düşünceler ve planlar genellikle maddiyat üzerinden oluşuyor. İyi bir eğitim, iyi bir iş, iyi bir kariyer… Bunları yerine getirince ekonomik ve sosyal açıdan rahat yaşamak mümkünmüş gibi düşünülüyor. Ama sömürü düzeni olan...
- Petrol-İş Sendikası Gebze Şubesinin örgütlü olduğu Kocaeli Çayırova’da bulunan Portakal Plastik ve Porvil fabrikalarında 7 Mayısta başlayan grev 3 Haziranda anlaşmayla sona erdi. Petrol-İş Sendikası Genel Merkezinde Petrol-İş Genel Merkez...
- İzmir Büyükşehir Belediyesi’ne bağlı İZELMAN, İZENERJİ ve Egeşehir şirketlerinde çalışan yaklaşık 23 bin işçi, DİSK’e bağlı Genel-İş Sendikasının öncülüğünde 29 Mayıs’ta greve çıktı. Grev yedinci gününde sürerken, grevi ve işçilerin mücadelesini...
- İzmir Büyükşehir Belediyesine ait İZELMAN, İZENERJİ ve Egeşehir’de çalışan Genel-İş üyesi yaklaşık 23 bin işçi, toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde düşük ücret dayatılmasına karşı ve eşit ise eşit ücret talebiyle 29 Mayısta greve çıktı. Belediye...
- Her 1 Mayıs sabahını gecesinde uyuyamadığım, bir an önce sabahı karşılamanın heyecanıyla beklerim. Tüm dünyada milyonlarca işçi renk, ırk, ülke gözetmeksizin alanlara meydanlara çıkıyor ve tek yürek oluyor! Taleplerimiz ve mücadelemizde ortaklaşıyor...
- Neden “UİDER” değil, UİD-DER” dediğimi anlatmak istiyorum size. Geçtiğimiz günlerde bir işçi kardeşimiz bana UİD-DER’in açılımını sordu. Yanıtladım: “Uluslararası İşçi Dayanışması Derneği, kısaca UİD-DER.” Fakat internette arama yaparken kısaltmayı...
- Son yıllarda egemenlerin ekonomik ve siyasi krizlerden söz ederken “fırtına” ya da “kasırga” benzetmesine çok sık başvurduklarına şahit oluyoruz. Mesela JP Morgan CEO’su 2022’de yaklaşan ekonomik belirsizlikleri tarif etmek için “ekonomik kasırga”...