Buradasınız
Patronların Oyununa Kanmamak İçin UİD-DER’e
Tuzla’dan bir grup depo işçisi

Otomotiv yedek parça deposunda çalışan işçileriz. Pandemi sürecinde elleri rahatlayan diğer patronlar gibi çalıştığımız lojistik firmasının patronu da bu süreci fırsata çevirenlerden. Lojistik firmalarını duymuşsunuzdur, işçi sirkülasyonu çok olur. Maaşlar geç yatırılır, mesailer elden verilir, taşeron ve yevmiyeci işçi çalıştırılır, kıdem tazminatı hakkı doğmadan işçiler işten çıkarılır… Hak gaspları listesini daha da uzatabiliriz.
Haftanın yorgunluğu üzerimizde birikmiş, son saatlerimizin bitmesini beklerken müdür birlikte çalıştığımız bir arkadaşımızı odasına çağırdı. Tüm çalışanlar olarak arkadaşımızın dönmesini merak içinde bekledik. Arkadaşımız yanımıza geldiğinde ücretsiz izne çıkarıldığını öğrendik. Müdür arkadaşımıza ücretsiz izin kâğıdını imzalattıktan sonra “kendine iş bul” demiş. İşçi çıkarmak yasak olduğu için bir ay sonra işten çıkarılacak. Arkadaşımız tazminat hakkını istediğindeyse müdür işi arsızlığa vurarak, “nasıl olsa bir açığını bulur tazminatsız çıkartırız” demiş. Ayrıca ücretsiz izni arkadaşımızın kendisi istiyor gibi bir belge düzenlenmiş. Bu arkadaşımız İngilizce işletme bölümünden dereceyle mezun olmuş, İş Hukuku dersi almış olmasına rağmen çaresizlik içinde müdürün oyununa gelmişti. Arkadaşımızın işsiz kalmasına ayrı, müdürün oyununa gelmesine ayrı üzüldük. Bu olayla birlikte bir kez daha UİD-DER’de haklarımızı ve boyun eğmemeyi öğrendiğimiz için kendimizi şanslı hissettik.
Buna benzer pek çok örneğe şahit olmuşuzdur. Bugün fona devrederek kıdem tazminatımızı elimizden almak isteyen hükümet, işçileri kandırmak için bu tip örnekleri kullanıyor. “İki gün çalışan bile kıdem tazminatı alabilecek” diyor. Bizi işten tazminatsız atmak için açığımızı arayan patronlara her türlü teşvik ve desteği veren, işten atmaları gerçekten yasaklamak yerine 1-2 ay öteleyen, yasalara uymayan patronlara komik cezalar getiren hükümet mi gerçekten iki gün çalışana kıdem tazminatı verecek? Sermaye sınıfının temsilcileri “işçiler lehine yapıyoruz” laflarını dillerinden düşürmezler ama bizlerin yararına bir yasa çıkartırlar mı? Biz mücadeleyle kazanmadığımız sürece, hayır! Tazminatımıza göz diken, türlü dalavereler, oyunlar çeviren patronlara ve onların hükümetlerine güvenmiyoruz, inanmıyoruz. Biz UİD-DER’li işçiler olarak bu oyuna gelmeyeceğiz. Kıdem tazminatımız bizim iş güvencemizdir. Geçmiş işçi kuşaklarının yürüttüğü çetin mücadelenin mirası olan kıdem tazminatı hakkımızı patronlara kaptırmamak için mücadelemizi UİD-DER’le büyüteceğiz.
- “Kıyamet Sığınakları” ve Bizim Sığınağımız
- Bu Kadar Çok Parayı Nereden Buluyorlar?
- “Çingene Kızı” ve İşçi Sınıfının Birliği
- Nefes Almak İçin…
- Sadeleştirince Açığa Çıkanlar…
- Kurtuluş Yok Tek Başına, Ya Hep Beraber Ya Hiçbirimiz!
- 1 Mayıs: Gün Gelir Zorbalar Kalmaz Gider!
- İşçi Dayanışması 204. Sayı Çıktı!
- Uçurumun Kenarından Özgürlüğün Dünyasına
- Fitre Asgari Ücretliye, Emekliye Veriliyorsa…
- Fiyonklu Kazıklar Çoğalırken
- Doğru Tarafta, Bizim Safta Olabilmek…
- Arenalardan TikTok’a Uyuşturma Araçları
- Özlemini Çektiğimiz Güzel Günler İçin Birleşelim!
- İşçi Dayanışması 203. Sayı Çıktı!
- Uyanmak İçin Sabırsızlanacağımız Günler İçin
- “Hey Kızlar Siz de Katılın Bize!”
- Hak Verilmez, Alınır!
- Hüsrevlerin Değil Ferhatların Destanıdır Hatırlanan
- Büyük Resmi Görelim, Birliğimizi Örelim!
- Metal İşçileri: “İşçinin Hakkı İşçiye!”
- Kıdem Tazminatı Hakkımız Egemenlerin Ağzını Sulandırıyor
- “Olmaz Öyle Şey”
- Sendika Biziz!
- Engel Olduk, Yine Olabiliriz!
- Su Uyur Düşman Uyumaz
- Kötü Gün Dostu Kıdem
- Patronların Oyununa Kanmamak İçin UİD-DER’e
- Kıdem Tazminatı Bize Mirastır
- Sağlıklı ve Güvenli Çalışma İçin Kıdem Tazminatına Sahip Çık
- Kıdemden Elinizi Çekin!
- Kıdem Tazminatı Sınıfımızın Bize Mirasıdır
- Kıdem Tazminatımızın Patronların Cebine Girmesine İzin Vermeyeceğiz!
- Gebze Sendikalar Birliği: Kıdem Tazminatımızı Gasp Ettirmeyeceğiz!
- Kıdem Tazminatı Maliyet Değil Haktır!
- İçimiz Isınır mı?
- Dün Ayağa Kalkmışlardı, Peki Ya Bugün?
- Kıdem Tazminatını Gasp Ettirmeyelim
- Burjuva Medyanın Dezenformasyonlarına Kanmayalım!
- Kıdem Tazminatı: Yalanlar ve Gerçekler!
Son Eklenenler
- Tez-Koop-İş Sendikası 2025 yılı kamu kesimi toplu iş sözleşmeleri çerçeve anlaşma protokolünün bir an önce imzalanması ve işçilere alın terinin karşılığının verilmesi talebiyle 14 Mayısta Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı önünde kitlesel basın...
- Soma Madenci Katliamının 11. yılında başta Soma’da olmak üzere çeşitli anma programları gerçekleştirildi.
- Bu 1 Mayıs’ta da her şeye rağmen alanlardaydık. “Yağmur Çamur Yağsa da Kış Kıyamet Kopsa da Biz Buradayız” dedik. İşçiler, emekçiler olarak, işçi sınıfının gençliği olarak alanlara çıktık. Biz de UİD-DER kortejinde Kadıköy’deydik. Yağmura ve soğuğa...
- 2025 1 Mayıs’ını büyük bir coşkuyla kutladık. Alanda olmak bana tarifsiz bir cesaret verdi. Binlerce işçiyle tek ses olmak, tek yumruk olmak en güzel duyguları yaşatıyor.
- Petrol-İş Sendikasının örgütlü olduğu rüzgâr tribünleri için kanat üretimi yapan Amerikan menşeli TPI Compozit’in İzmir Menemen ve Çiğli’de bulunan fabrikalarında 13 Mayısta grev başladı.
- Somayı hatırlamak demek haksızlıklara, adaletsizliğe, sömürü düzenine karşı örgütlenmek demektir. Soma’yı hatırlamak demek hesap soracağımız günleri yakın eylemek için mücadele etmek demektir.
- Soma Katliamının üzerinden 11 yıl geçti. Soma’nın ardından Ermenekler, Torunlar, Hendekler, Amasralar, İliçler devam etti, ediyor. Erol Eğrekler katlediliyor, holdingler işçilerin kanıyla büyüyor. Patronlar siyasi iktidardan aldıkları güçle iş...
- DİSK, KESK, TMMOB, TTB, İstanbul Barosu ve İstanbul Emek, Barış ve Demokrasi Güçleri’nin çağrısıyla, güvenlik görevlileri tarafından dövülerek katledilen işçi Erol Eğrek için 12 Mayısta Çalık Holding önünde eylem düzenlendi. Eyleme sendikalar,...
- Merhaba dostlar. 1 Mayıs’ı geride bıraktık. Bizler de genç işçiler olarak 1 Mayıs’ta UİD-DER’le birlikte alanlardaydık. Sınıfımızın saflarında olmanın heyecanını yaşadık. Duygularımızı sizlerle de paylaşmak istiyoruz.
- Erol Eğrek’in katledilmesinin sorumlusu yalnızca Çalık Holding değildir. Mahkeme kararına rağmen işçinin kazanılmış hakkını 10 yıldır ödemeyen Çalık Holding’e hiçbir yaptırım uygulamayan; patronları denetlemeyen, adaletsizlik ve cezasızlığı temel...
- Yaşanan her türlü baskı ve zorbalığa karşı, işçi sınıfı kendi saflarında gücünü birleştirmeli ve öfkesini doğru adrese yönlendirmelidir. 1 Mayıs bu birliğin ortaya çıktığı uluslararası bir mücadele günü olarak önemli bir yere sahiptir.
- 1980 darbesinin üzerinden 45 yıl geçti ama bıraktığı karanlık hâlâ silinmedi. O darbe devrimci hareketi ve örgütlü işçi sınıfını ezmek için yapıldı. Bugün hâlâ baskılarla karşı karşıyayız. Ama nasıl ki o karanlık günlerde Hasanlar, Haticeler...
- Her sene olduğu gibi bu 1 Mayıs’a da büyük bir titizlik ve ciddiyetle hazırlandık. UİD-DER ailesi olarak çocuklarımızla, gençlerimizle kadın erkek hep birlikte kapitalizmi teşhir ettik. Ekonomik, sendikal ve siyasal taleplerimizi dosta düşmana...