Navigation

Emekçi Kadın: Direncin ve Değişimin Öyküsü

Buradasınız

Anasayfa » Arşiv » Aylık Arşiv

Ocak 2015

Bu mu Zafer?

Türk Metal üyesi bir işçi

(16.01.2015) Türk Metal üyesi işçiler olarak önemli bir süreci geride bıraktık. Türk Metal, MESS ile 3 senelik bir toplu sözleşme imzaladı ve bunu zafer olarak duyurdu. Peki, gerçekten bu sözleşme bir zafer mi? Bizim fabrikada da sözleşme imzalandıktan sonra temsilciler tarafından zafer naraları atıldı,...

TAYSAD İşçileri “Durmadan” Çalıştırmanın Formülünü Arıyor!

Tuzla Deri Organize Sanayi Bölgesi’nden bir deri işçisi

(16.01.2015) Geçtiğimiz günlerde Taşıt Araçları Yan Sanayicileri Derneğinin (TAYSAD), sanayi tesislerinde teknik sorunlardan kaynaklı üretimin durdurulmasının önüne geçmek için, üyeleri arasında bir “bakım çalışma grubu” oluşturulacağını belirttiği bir haber okudum. Bir sanayi işçisi olarak okuduğum bu...

Analar

Arif Damar

(15.01.2015) Analar bu çocukları nasıl güldürüyorsunuz/ Nasıl yaz gökleri gibi böyle/ Durgun sular iyi çağlar gibi/ Kulaklarına neler fısıldıyorsunuz/ Ne öğütler veriyorsunuz/ Analar bu çocukları nasıl güldürüyorsunuz/

Birleşik Metal-İş Grev Tarihini Belirledi

(14.01.2014) Metal sektöründe devam eden grup toplu iş sözleşmesi sürecinde sözleşmeyi imzalamayan tek sendika Birleşik Metal İşçileri Sendikası, grev tarihini açıkladı. Birleşik Metal-İş, örgütlü olduğu 42 işyerinde 10 binin üzerinde işçinin 29 Ocakta greve çıkacağını duyurdu. Bugün DİSK genel merkezinde...

Gebze’de 20 Namet İşçisi Direniş Başlattı

(14.01.2014) Tek Gıda-İş Sendikası’na üye oldukları için işten atılan 20 Namet işçisi, 13 Ocakta gerçekleştirdikleri bir basın açıklaması ile direnişe geçti. Gebze Şekerpınar’da bulunan Namet fabrikasının önünde direnişe başlayan işçiler, “Anayasal Hakkımızı Kullandık, İşten Atıldık” pankartı taşıdılar....

UİD-DER’in Kampanyasını Neden Destekliyorum?

Kartal’dan bir kadın işçi

(14.01.2014) Ben 450 kişinin çalıştığı sendikalı bir fabrikada 19 yıldır çalışıyorum. İşyerinde yaklaşık bir yıl önce değişen yönetimle birlikte işçilerin koşullarını çok daha zorlaştıran üretim sistemlerine geçildi. Sizlere işyerimizde uygulanan 5S sisteminden, diğer bir ifadeyle “yüksek çalışma kültürü”nden...

İşçi 6 Saat Uyur mu Hiç!

İstanbul’dan bir öğrenci

(14.01.2014) Ben üniversitede okurken çalışmak zorunda kalan binlerce işçi çocuğundan biriyim. Geçenlerde yaşadığım bir sohbeti paylaşmak istedim. Bir Pazar günü otobüste eski çalıştığım yerin aşçısıyla karşılaştım. Selamlaştıktan hemen sonra konu işyerine geldi. İşyerinin aynı olduğundan, pek bir şeyin...

Patronların Müdürleri Ne İşe Yarıyor?

Beylikdüzü’nden bir kadın işçi

(14.01.2014) Fabrikalarda, patronları temsil eden müdürler vardır. Benim çalıştığım fabrikalarda rastladıklarım hep emekli polisler ya da geçmişte sola bulaşmış kimseler oldu. Patronlar işçilerle sorun yaşadığında bu müdürler devreye giriyor. Özellikle “eski solcu” olanlar işçiyle babacan, samimi bir dil...

Trabzon’da HES İnşaatında Çığ Faciası, Dört Bir Yanda İş Cinayeti!

(13.01.2015) Dört gün önce meydana gelen çığın altında kalan 5 işçiden 3’ünün cansız bedenlerine ulaşıldı. 10 Ocakta Trabzon’un Çaykara ilçesinde Kavlatan mevkiinde Balkodu-HES Tüneli inşaatının girişinde çalışan işçilerin üzerine tepeden kopan çığ düşmüştü. Başlatılan kurtarma çalışmalarında ilk gün Nusret...

Déclaration de UID-DER à propos de sa nouvelle campagne:

Non aux bas salaires! Non aux journées de travail interminables! Non à la sous-traitance!

(13.01.2014) Nous, les travailleurs, travaillons nuits et jours pour produire des richesses. La production dépend de nous. Nous sommes ceux qui construisent les buildings, qui creusent les tunnels, qui exploitent les mines. Imaginez ce qui pourrait se passer si tous les travailleurs arrêtaient de travailler...

TÜSİAD da Memnun Olmadı!

Firuzköy’den bir işçi

(13.01.2014) Kapitalist sistem çürüyor ve patronlar sınıfı bunun sonuçlarına biz işçilerin razı olmasını istiyor. Asgari ücret belirlendi ve zammın %6+6 olacağı açıklandı. Bu zam oranı milyonlarca asgari ücretle çalışanı memnun etmezken işveren örgütü olan TÜSİAD da memnun olmadı. Çalışanlar için ayın sonunu...

Birlik Olduk ve Kazandık!

Çorlu’dan bir tekstil işçisi

(13.01.2014) Ben beş yıldır bir tekstil fabrikasında çalışmaktayım. İlk işe girdiğimde karşılaştığım en büyük sorun işyerinin çalışma koşullarının ağır ve sağlıksız olmasıydı. Orada çalışan işçilerin bu sorunlara karşı birlik olmadıklarını gördüm. Ben işçilere birlik olmamız gerektiğinden bahsedince bazı...

Gözler Güneşe Açılsın Artık!

Tuzla’dan UİD-DER’li bir işçi

(13.01.2014) Yerin derinliklerinden çıkarılan madenler, patronlar sınıfına ihtişamlı bir hayat sunarken işçi sınıfına ise ölüm getirmektedir. Türkiye’de Zonguldak, Soma ve Ermenek’te olduğu gibi birçok toplu işçi katliamı madenlerde gerçekleşmiştir. Dünyanın birçok ülkesinde de binlerce işçi maden ocaklarında...

Mücadele Deneyimleri Metal İşçilerine Işık Tutuyor

Selim Fuat

(01.01.2015) Türk-Metal ve Çelik-İş sendikalarına bağlı işçiler imzalanan toplusözleşme yüzünden sendika yönetimlerine tepki içinde. Örneğin Otokar işçileri sözleşmeyi kendilerine zafer havası içinde sunmaya gelen Türk-Metal yöneticilerini konuşturmadılar ve 1,5 saat işbaşı yapmayarak öfkelerini gösterdiler....

Hundreds of electricity and Iran Tyre workers protest against temporary contracts

Iranian Workers’ Solidarity Network (IWSN)

(08.01.2014) Hundreds of electricity and Iran Tyre workers protest against temporary contracts outside regime’s ‘parliament’. Iranian Labour News Agency (ILNA) has reported that on Wednesday, January 7, about 500 workers of regional electricity companies from different parts of Iran gathered in Tehran to...

Maltepe Hastanesi İşçilerinden Yürüyüş ve Basın Açıklaması

(11.01.2014) Sendikalaştıkları için işten çıkarılan Maltepe Üniversitesi Hastanesi işçileri, işe geri dönme talebiyle bir yürüyüş ve basın açıklaması gerçekleştirdiler. Yürüyüşte, hastane yönetiminin işten atılmalarla ilgili yayınladığı yazısını da protesto ettiler. İşe sendikalı olarak geri alınma talebini...

İran: Yüzlerce Elektrik ve Lastik İşçisi Geçici Sözleşmeleri Protesto Etti

Iranian Workers’ Solidarity Network (IWSN-İranlı İşçilerin Dayanışma Ağı)

(08.01.2014) Yüzlerce elektrik işçisi ve İran Lastik fabrikası işçisi, rejimin “parlamentosu” önünde geçici sözleşmeleri protesto etti. İran İşçi Haberleri Ajansı (ILNA), 7 Ocakta, İranın farklı bölgelerindeki elektrik şirketlerinden gelen yaklaşık 500 işçinin, geçici sözleşmeleri protesto etmek için Tahran...

Bir İşçi Çocuğunun Gözünden UİD-DER

Tuzla’dan bir işçi çocuğu

(11.01.2014) İşçi sınıfının çocukları binbir zorluk içinde yaşıyorlar. Henüz oyun yaşında olmalarına rağmen hayatın yükünü omuzlarında hissediyorlar. Azımsanamayacak sayıda çocuk okul sıralarında olması gerekirken, atölyelerde kapitalist sömürüyle tanışmak zorunda kalıyor. Bazı çocuklar kapitalist sömürü...

Ayşe Etkinlikte!

Gebze’den bir kadın işçi

(10.01.2014) Bugün günlerden Pazar, çalar saat zili yok. Oh be dünya varmış, biraz daha yatak keyfi yap Ayşe, keyfini çıkar yatağın. Hafta içi çok özlem duyuyorsun yatağına. Sadece beş saat birliktesin tabii, bazen üç saat de olabiliyor. İşyerinde 12 saat çalış, eve gel, gene çalış, çocuğunla ilgilen, ev...

Çok Tanıdık Sorunlar

Sarıgazi’den bir işçi

(10.01.2014) Ben plastik sektöründe çalışan bir işçiyim. Yıllardır çalıştığım, günümün çoğunu geçirdiğim işyeriyle alâkalı ne kadar çok sorunumuz olduğunu UİD-DER’li arkadaşlarımla sohbet ederken daha iyi fark ettim. Yaşadığımız sorunları sizlerle de paylaşmak istedim. Meselâ bizim işyerinde günde 11 saat...

Tek Hesabımız Patronlarla Olmalı

Bir UİD-DER’li işçi

(10.01.2014) Geldi yine zam ayı. Bana ne kadar zam yapacaklar acaba? Gerçi asgari ücrete %6 zam yaptılar ama! Bizim patron da üç-beş kuruş ekstra zam yapar herhalde. 1000 lira alıyorum şu anda. Yüzde altısı ne yapıyor? 1000/100x6=60 lira. Yani ben 60 lira mı zam alacağım? Of ya! Zaten 400 lira kira veriyorum....

Patronumuzdan Seçmeler: “Ek Gelir, Ekmek, Yılbaşı, Kandil”

Yenidoğan’dan bir metal işçisi

(10.01.2014) Geçtiğimiz gün patronun yanına zam istemek üzere çıktım. Ücretimin düşük olduğunu ve yetmediğini söyleyerek arttırmasını istedim. O da bana “mesai çizelgesine baktığımda senin ismini göremiyorum. Para lazımsa mesaiye kal, ek gelir olur” dedi. Haftanın altı günü sabah 7:30 aksam 18:30 arası...

İşçi Dayanışması Bülteni No:81

(09.01.2015)

İşçiye Cefa, Sermayeye Sefa: İşte Adaletli Kalkınma!

Devamını oku

bülten

(09.01.2015)

Esenyurt’ta İşçileri Mücadeleye Çağırdık

...

Genel-İş ve UİD-DER’den Ortak Etkinlik

Taşeronlaştırmaya Hayır, Örgütlü Ol, Güçlü Ol!

(09.01.2015) Genel-İş Sendikası Anadolu Yakası 1 Nolu Şube ve UİD-DER birlikte “Taşeronlaştırmaya Hayır, Örgütlü Ol, Güçlü Ol!” etkinliği gerçekleştirdi. Kadıköy Evlendirme Dairesi’nde gerçekleştirilen etkinlikte salon tamamen doldu. Etkinlikte işçilere “Genel-İş’e Üye Ol, DİSK’li Ol, Güçlü Ol!” diyen...

Hindistan’da 500 Bin Madenci Grevde

(07.01.2015) Hindistan’ın en büyük kömür madeni şirketi olan Coal India (Hindistan Kömür) şirketinde dün başlayan grev devam ediyor. Şirket, hükümet ve maden işçileri sendikaları arasında gerçekleşen görüşmelerde anlaşma sağlanamaması üzerine başlayan greve 500 binden fazla işçi katıldı. Grev, 1974’ten bu...

İşçi mi Üretim mi Önemli?

Çayırova’dan bir işçi

(07.01.2015) Fabrikada uzun bir dönemdir 12 saat üzerinden 2 vardiya halinde çalışıyoruz. Üretim çok yoğun ve ağır koşullarda çalışıyoruz. 17 yaşında gencecik bir işçi makine başında iş kazası geçirdi. Dikkatini işe vermişken ürettiği 25 kiloluk bobin malzemelerden biri ayağına düştü. O esnada diğer işçiler...

Gebze’nin Çocuk İşçileri

GOSB’den bir işçi

(07.01.2015) Gebze büyük organize sanayi bölgelerinin yanı sıra, pek çok küçük sanayi sitesinin de olduğu bir yerleşkedir. Genellikle çocuk işçiler çalıştırılır bu küçük sanayi sitelerinde. Çocuk işçilerin çalışma saatleri günde 12 ilâ 14 saat arasındadır. Aldıkları ücretse haftalık 90-100 lira. Yani aylığa...

Gebze’de İşçilerin Sosyal Hayatı

Gebze’den bir kadın petrokimya işçisi

(07.01.2015) Televizyonlarda, okullarda ve bulunduğumuz çevrede ya da işyerinde hep sorarlar. Sosyal yaşantınız nasıl? Sosyal hayatımız var mı ki nasıl olduğunu anlatalım? Gebzeli bir işçi, sabahın köründe kalkıp kahvaltısını bile yapamadan işyeri servisini kaçırmamak için yola düşer. Koşa koşa servise...

IWSN’s New Year Message to UİD-DER

(02.01.2015) As the 21st century progresses the gap between technological advances and their social benefits becomes wider and more apparent to an ever widening layer of workers. Profit, the sole purpose of development in capitalist society, is the cause of this disparity. For a very small minority it...

IWSN’nin UİD-DER’e Yeni Yıl Mesajı

(02.01.2014) 21. yüzyıl ilerledikçe, teknolojik ilerlemelerle bunların toplumsal faydaları arasındaki uçurum, giderek genişleyen bir işçi katmanı için daha derin ve açık hale geliyor. Bu uçurumun nedeni, kapitalist toplumda gelişmenin yegâne amacı olan kârdır. Kâr, çok küçük bir azınlık için, daha önce...

UİD-DER’den Şirinevler’de Basın Açıklaması

(06.01.2015) İşçilerin mücadele örgütü UİD-DER’in kampanyası işçiler arasında yankı bulmaya devam ediyor. 4 Ocakta Şirinevler’de yaptığımız bildiri dağıtımı ve basın açıklamasıyla, yürüttüğümüz kampanyanın taleplerinin işçiler açısından ne denli önemli olduğunu bir kez daha gördük. Soğuk ve yağışlı havaya...

“Ürünler Kirlenmesin Diye Eldiven Taktırmıyorlar”

Ankara’dan bir grup işçi

(06.01.2015) Geçtiğimiz günlerde derneğimize işçileri davet etmek ve sohbet etmek için Ankara’nın önemli sanayi bölgelerinden biri olan Ostim’de bülten dağıtımı yaptık. Ostim sürekli iş kazalarıyla adı anılan bir bölge olduğu için sohbetlerin konusu iş kazaları oldu. Konuştuğumuz işçilerin birçoğu yaşanan iş...

Ekmek İstiyorum Ama Gül de!

Ankara’dan bir kadın işçi

(06.01.2015) Ekmek istiyorum ama gül de! Bunun için UİD-DER’in “Düşük ücretler, uzayan iş saatlerine, taşeronlaştırmaya hayır!” kampanyasını destekliyorum. 1908’de, New York’ta, 128 kadın işçi bir fabrika yangınında kapılar üzerlerine kilitli olduğu için can verdiler. Bu katliam sonrasında gerçekleşen...

Stilo Mobilya’da İşten Atma Saldırısı

(06.01.2015) Stilo Mobilya fabrikasında kötü çalışma koşullarının değişmesini isteyen işçilerin Birleşik Metal-İş Sendikası’na üye olduğunu öğrenen patron örgütlenmenin önüne geçmek istedi. 30 Aralıkta 11 işçiyi daralma bahanesiyle işten çıkardı. Bu durumu protesto etmek isteyen işçiler, 5 Ocakta fabrika...

Ermenek ve Soma’da Facia Devam Ediyor

(05.02.2015) Ermenek halkının yaşadığı büyük acı, patronların ve AKP hükümetinin vurdumduymazlığı nedeniyle hafiflemek bir yana daha da büyüyor. Tek geçim kaynağı maden ocakları olan Ermenekli aileler, ocakların büyük bir bölümünün kapanmış olması nedeniyle açlıkla karşı karşıyalar. Bu durumdan sadece...

Sayfalar